我是今年4月份参加了我们这边太平洋人寿保险公司的培训 培训要100的费用 之前说考上的保险代理从业资格 这个100是可以退的 五月九号跟公司签的劳动合同也 变 之前说了 我们刚入司的新人前六个月是有佣金对应的有责底薪的 但前不久开会又说如果我们这六个月其中哪个月没有开单的话 对应的有责底薪是没有的 ...
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（CMA章，需要母体试验室授权才可以用，我们没有呗授权）一枚，也使用了大半年，后来母体试验室知道情况了，但是没有追究责任。而今年6月份质量监督站的一次检查 和损失，公司领导和总监托关系找门路，在我没有同意的情况下，把问题改为较小问题，但责任主体变为我，我受到行业“严重不良行为记录”通报（有严重不良行为 ...
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分发还有1万）。福利：五险，无住房公积金。 入职的第一年公司没有给我买社保。一直没买过住房公积金。 难点： 1、实际上月基本工资。在2013年8月全面要求改签 补还现金给我？ 4、应发未发的激励奖金是否可以按承诺给我发放？并且是在我离职时发放。注：谈辞退之前的方案、承诺，新店开拓奖金，店开业后支付发放 ...
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徐先生的情况肯定不能算作工伤，并且在今年合同到期之后，将不再和他续签。那么公司的说法是否合理，徐先生的主张是否能够得到法律的支持呢？我们听听律师的 权利和徐先生解除合同。如果改制后，公司已经重新注册，那么现在因为徐先生没有工作能力，单位可以不再和他续签合同，但是按照劳动法的规定，应该补偿徐先生至少2个 ...
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，岗位津贴等，请问这样我要怎么维权要求按实际工资来计算赔偿？公司星期六是按正常上班，没有年假，春节放假也没工资，现在不想做下去了，可以维权要求支付工作以来周六上班 的三天有薪假期也不支付工资，社保后面才交不给补回前面时间段的社保费，今年没按国家规定涨工资，还降低了，还有就是公司般迁（本市），所以现在是 ...
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她都说没有，今年早不久我又提了，也不给我答复，现在我怎样可以维护自己的权益？我查了相关法律，好像没签合同可以要公司从第二个月起补偿双倍工资，另外如果我计划今年结婚生子，但公司没给买生育保险，是否可以让公司补交？...
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要怎么办？ 我是07年5月份进去的，试用期3个月，8月份开始签定合同，但一直拖到了今年08年1月份才与我们签定合同。合同签定后一直没给我们购买保险，但 这样我还有过错吗？他没有购买保险，我可以随时提出辞职，并且要求让他把保险补上。 请问是这样吗？ 现在我要怎么办？ 那所谓的奥运补助我是否有权利拿到。...
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留在原A单位岗位工作，福利也没变，但三年之后，劳务派遣公司B却不再给我买公积金，多次要求无果，也就忍了。今年11月份，劳务派遣单位B又通知我不用 为止,休息期间一天只补贴20元，并且调休补贴要等B单位通知员工上班而且员工到岗后第一次结算工资时，才发放到位，没有单位通知员工私自上班的公司不计工时，不参加 ...
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做了5年多 合同今年3月底到期 期间有对供应商的应收帐款38万未收 公司正在起诉供应商 我2月初用快递书面提出解除劳动合同 公司收到了 但不同意我离职 要求我个人归还私人借款以及应收帐款？ 3）我3月初是否无论交接与否都可以合法离职？刚才说的应该是1月份工资被全额扣发 还有 公司在去年10月份开始调整 ...
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我远方的朋友，我还答应去看望他们，因为他连回家过年都没有，看他们现在是否还好，工作是否轻松，加上我今年的计划，我何不在他们那个电子厂工作呢，到时候还有个彼此照应，这么 比我来的早些，他现在学会了淘宝上的上架，他们都各自有个电脑，但我还没有，来之前给我说好，来了再给你整电脑，放心了，工作中必经之路，怎能 ...
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