现在已经怀孕5个月了，合同到明年八月到期，单位领导说新建建筑内有甲醛等，对孕妇和胎儿不好，建议我办理停薪留职，休假一年。停薪留职期间只给缴纳社保，不享受生育期间的带薪休假及生育险。如果办理停薪留职需要注意那些点，单位的做法是都合规？谢谢！停薪留职期间合同就到期了，单位有权力不续签吗？...
//www.110.com/ask/question-4881388.html-了解详情
企业股权变更，现在有安置方案，可以签订长期停薪留职合同，交2金停薪留职一直到法定退休年龄。但我的劳动合同明年到期，如果我签了长期停薪留职合同，明年劳动合同到期需不需要改签成无固定期合同（工龄17年），如果明年劳动合同到期，企业拒绝续签，我能得到2倍赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-4295098.html-了解详情
请输入你的问题 本人邱建，自1994年从单位（灞桥交通局运管站）停薪留职，现想回单位上班。 问题焦点：运管站自2011以前是自收自支的事业单位，前年费改税 在里面（人事局也核算了我的工资标准，但是因为我停薪留职所以没有开工资卡）。 这些年单位一直给我签订（事业单位聘用合同），今年也签了，每年的三金正常 ...
//www.110.com/ask/question-1486178.html-了解详情
一名驾驶员，在公司工作一年以上。因为发生交通事故驾驶证暂扣五个月，公司口头提出停薪留职的决定还没有工资得，让公司安排其他事情也不给安排，说让我在外面找点其他事情做到等证拿回来了再说。也没提出解除劳动合同。请问停薪留职合法吗，停薪留职期间没有工资吗？对于这种情况该怎么办？停薪留职期间公司应该 ...
//www.110.com/ask/question-904204.html-了解详情
最近公司效益不好，要裁员..但打着"停薪留职"的旗号来裁员! 请问,由公司提出的"停薪留职"员工，能得到什么补偿吗？或停薪留职后有没有什么生活最低保障之类的工资？ 要 好处都让单位方占了！劳动者就没有受保护的地方了？？？需要支付合同约定的工资，且不得低于当地最低工资水平 请问王律师，这是劳动法规定的吗 ...
//www.110.com/ask/question-3239.html-了解详情
月之后再办理，提出孕期休假算停薪留职，五险一金中医院支付的比例全由A支付，同时赔偿违约金。 我想咨询在这一事例中，合同双方的权利和义务是否都合理。 胜任自己的工作，A有理由立即提出辞职吗要求医院赔偿吗 3 孕期休假医院单方面决定算停薪留职，未及时告知A要全部承担五险一金，致使A要向医院上交8000元， ...
//www.110.com/ask/question-1914819.html-了解详情
你好.我是一名基层医院的医生.在内地有单位.已停薪留职.20卫生院做医生.中间有签用工协议.不是劳动合同.没有交社保医保.2006年1003年来福建一月后到 ？有时间限制吗？挣扎的我期待您指点迷津.谢谢!盼复!!很感谢!我在原单位停薪留职单位没办医保社保.管理费只交了5年.现在原单位要定编.按我条件很 ...
//www.110.com/ask/question-433007.html-了解详情
我在2月28日停薪留职，正常15号发上个月的工资，那3月15日是不是应该正常给我发2月份的工资？但经理说我什么时候回去上班什么时候在给我发2月份工资是不是不合理？我们之间没有签订停薪留职合同。...
//www.110.com/ask/question-3406992.html-了解详情
我1979年11月入伍，95至98年跟单位办理停薪留职合同，现单位体改，连续工龄满30年可办理离岗退养，但我被人事局告知95至98年停薪留职期间不计工龄，不予办理离岗退养，也得不到经济补偿金，请问这合法吗？...
//www.110.com/ask/question-346436.html-了解详情
公司给我停薪留职，并且上个月工资没有发给我，我该怎么办？如果仲裁申请解除劳动关系可以得到赔偿吗？还有合同我没有，有保险没有合同我是否可以申请赔偿11个月工资，我涨过一次工资，是否按照涨后的工资来赔偿我。但是没有具体的文字说明，工资条有，但是不是很详细，涨的工资是岗位津贴。可以吗？...
//www.110.com/ask/question-1116153.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务