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我们公司我们工人交3金可是公积金不交,还有我公司工资卡里3500其它都拿的现金没有交纳个人所得税这属于逃税漏税吗...
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。双方签字、盖章后与劳动合同书具有同等法律效力。特此证明。(最后有甲方:A公司法人盖章、合同专用章盖章及年月日,乙方:签名及年月日)。之后2015年6月29 证据?)。之后每月发放工资都必须在有B公司名字的工资条上签字再收回,为了逃税其按照工资总额3500元/月来计算。另外再个人一份无任何公司名称 ...
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员工提供虚假的20万出差发票,并且发票名头要写老板名下的另一家公司,这20万从另一家公司的会计个人帐户打到该聘用人帐户上)。 该员工工作到第6年 万,并且公司应当承担什么法律责任?1、2013年初公司该员工1万元,是不是可以算做实效终止 2、另外可以调取工资卡内公司历年发给该卡号的所有工资记录,算 ...
//www.110.com/ask/question-1915119.html-了解详情
请假没去,公司即在大会上宣布开除我们三个人。我们工作已有三年,合同是12年12月31号到期(公司为了逃税,在合同上工资为500元),请问我们还可以提出赔偿吗?另外,我们是09年12月转正,可是他从10年2月份才我们交保险,可以要求他补上吗?再有,我们过年有年终奖,他现在把我们开除了 ...
//www.110.com/ask/question-1357003.html-了解详情
公司没钱啊,就靠我和老总两个人跑业务啊,你要理解公司啊,算了吧,不要计较这么多了,你在这做了多少天工资我们会结你的,其他的你就不要再要了 都失败的经历,所以总是狠不下去电台曝光,他政府关系再强硬,电台曝光他总不至于也能压下来。公司逃税漏税,保险不缴纳,现在又这样无理辞退我,无理克扣我工资,我这边也有 ...
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找HR,要求公司裁员赔偿金。HR答复没有赔偿金。关于裁员事宜,HR不肯出具任何书面通知。 6月30号HR电话通知本人同意我发放7月份的工资当做赔偿金, 按公司规定填写流程,即是写辞职信把裁员当作个人辞职处理。 4)7月9号周六公司组织旅游,本人受伤,当时全部门都在场并知道我受伤。由于严重受伤甚至 ...
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按照6000的合同缴纳社保金每月600,另外那个营销公司工资未缴纳任何养老医保失业等社会保险,按全额扣缴个人所得税20%代扣,完全超过了本人正常扣缴社保后 上述类似的方式来虚报少报工资总额,逃避少交国家社保,逃税,虚报上市利润等。 按照本人工资标准,2010年为每月公司应交3958.26,2011年 ...
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。注:(09年8月怀孕)10年5月生小孩,现在还在休息。从09年12月份个人公司提出缴社保,公司办理由我自费缴社保(五金)到现在社保都是我把钱公司会计,公司我缴的。期间公司一直没我缴社保。可能公司为了逃税,我们的工资都办的是外地卡,而且没有工资条。 现在的问题是 ...
//www.110.com/ask/question-150335.html-了解详情
相关领导都已签名,且工作交接清楚,但现在公司本人应得工资,我该怎么处理。 2.公司工资没有工资清单,也没要求我们签名,有问题吗? 3.公司工资超过3000以上的员工分两张银行卡发放工资,这样工人就不需要支付个人所得税,公司这种行为是不是逃税行为。...
//www.110.com/ask/question-2007717.html-了解详情
你好公司为我上交个人所得税时报的工资只有3000而我实际发的工资是6000公司为什么我少交税是不是逃税...
//www.110.com/ask/question-9097054.html-了解详情
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