我的工作地点在北京,公司总部也在北京。7月17日,公司第一次通过人事部找我谈话,要求我去内蒙古一个小城市常驻工作,我当时就表示了“不同意” 常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在地及子公司所在地。 乙方同意甲方根据工作需要,可以在公司范围内调整乙方的工作地点。 我不同意去内蒙,就是不服从公司调动, ...
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我的工作地点在北京,公司总部也在北京。7月17日,公司第一次通过人事部找我谈话,要求我去内蒙古一个小城市常驻工作,我当时就表示了“不同意” 常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在地及子公司所在地。 乙方同意甲方根据工作需要,可以在公司范围内调整乙方的工作地点。 我不同意去内蒙,就是不服从公司调动, ...
//www.110.com/ask/question-1123648.html-
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或乙方的能力和实际考核结果等,有权调整乙方的确良作岗位和职责,乙方自愿服从在其工作范围内工作地点变动或能力范围内岗位职务变动的安排。 请问律师:第一条,关于工作地点全国范围内调动,此条条款是否有法律效力,现在公司变相要炒人,调动员工不想去的地方工作,逼员工自动离职,不服从就降职降薪.新法有 ...
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解约(图片是合同里关于岗位变动的规定)。 在这里像大家求助一下,我们该怎么办!?这里上传不了图片,合同里没有明确规定我们的工作岗位定位,但是招聘 可根据以下情况对乙方工作内容、工作部门、工作岗位、工作报酬及工作地点作相应调整,包括但不限于安排乙方在甲方的分公司、子公司、关联公司……间转移,乙方应予接受 ...
//www.110.com/ask/question-2712564.html-
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公司的文件没有问题,也没有违反劳动合同。我没办法提出仲裁之类的。 调令写的是:通知(关于总经理助理XX调岗) 鉴于总部总经理XX已被派遣至XX子公司 将XX调回至总经理助理岗位。 而劳动合同中对于工作内容和工作地点的描述是:乙方(本人)同意根据甲方(公司)工作需要,在市场部部门从事总经理商务助理工作, ...
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上海)及工种(原先为采购,现在为营运)进行了变更,有以下几个问题需要请教: 1、如果我提出辞职,是否可以得到经济补偿金,最多可以要求补偿多少; 2、如果我接受调动,但是我认为公司调整了我的工作地点及工种是否属于公司违约,可否获取违约金。请问,如果不接受调动而解除劳动合同关系, ...
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我上班的公司是分公司,现在公司经营出现困难,要把我们分厂撤销,员工全部转移至另外一家分厂,工作内容和地点福利待遇不变。我的合同是2013年到今年5月19号 一项做出了改变:原合同:甲方因生产(工作)需要,可征得乙方同意后,按规定调整乙方的生产(工作)任务。现在的续签合同里面这一条没有“可征得乙方同意后 ...
//www.110.com/ask/question-7384998.html-
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于新任命职务或新工作地点所适用的相关条款与条件。 (7):工作内容:因公司业务或项目需要,乙方自愿接受重新安排的工作任务或岗位职责之调整,乙方同意工作调整后 我在公司办公室出勤,但没有人通知我如何打考勤卡,也没有人通知我办理公司员工卡;我每天在办公室拍照以证明我的出勤。 (9):自签订劳动合同之日起, ...
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到深圳公司总部报到上班,而之前未就回国具体工作地点和工作内容进行正式协商。 我查了下我签订的劳动合同里,关于工作地点的规定:(甲方:雇主,乙方:雇员) 1) 前提下,是不能私自决定调整我的工作地点的? 2,公司可否以“已通知我到新地点报到但我未去,仍在原工作地点工作”为由告我旷工,然后就不用赔偿解除我 ...
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。甲方有权根据业务的发展情况及工作的安排对乙方的工作岗位及职务进行调整。 2、乙方必须自觉遵守甲方生产操作规程和规章制度,服从公司的领导和管理。甲方根据 和协助乙方办理出境手续。 3、甲方负责安排乙方出、入境,确保乙方安全抵达履约地点,并承担乙方出入境往、返交通与食宿费用。 4、甲方应保证按本合同约定 ...
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