协商一致签订培训服务期协议，共同遵守协议所列条款。 第一条 专项培训的期限和费用 1.1 甲方已经履行公司规章制度中关于专业技术培训管理规定的告知义务，乙方承诺 零仟零佰零拾零元）人民币。其中100%由甲方支付，0%由乙方支付。具体费用明细以乙方培训结束后的结算单为准。 第二条 服务期的履行和终止 2 ...
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差，工资特低，且三四个月没发工资，我辞职不做了，但是却通知要我们承担以前的培训费用否则不给办理手续，以前辞职的都没要，请问我该怎么解决这个问题，因为手里确实没钱赔偿这个费用，他们是合法的吗？具体的劳动合同我记不住，但是我知道以前辞职的都没要，就是从我们开始辞职时突然说要 ...
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请问，各位律师，我在单位是负责公司采购的，经常会有一些在电子商城中购买的物品需要报销，公司将报销的采购费用，以工资的名义打入我的银行卡内，这合法吗？谢谢各位律师。 但是，我还是想知道一下具体是怎样的不合法？还有就是这些钱是以工资的名义存入，会不会需要我缴纳个人所得税？谢谢！...
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中心，培训不通过无法上岗），培训回来后被要求签培训赔偿合同，依稀记得合同上没有具体的培训费用数额，只是说如提前离职需要按时间比例赔偿公司的培训费用。 的协议的 三，如果公司要求我赔偿，是否需要出具培训时产生的培训费，食宿交通费用的详细清单和发票等单据？不然他们说培训费是多少就是多少，我们并不清楚 四， ...
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俩回去后听人说起，方才知道有关答辩书这件事，又返回劳动仲裁委索取。公司方面的具体答辩状附在下面： 一：被答辩人于自动离职日仍处于试用期内，答辩人无需向被答辩 碰到这种事，心里还是有点没底。也想了解下要是开庭后我们可以委托律师吗？要多少费用？会不会很贵？实是不行，可以从仲裁所得的钱里扣除吗？或者我们可以 ...
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法律效力，凡一方违反本合同条款，给对方造成经济损害的必须承担违约责任，具体赔偿办法按照国家有关规定和合同中约定条款执行。 3下种情形之一，甲方应按 劳动法》规定解除劳动合同，应对甲方赔偿下列损失： 01招收录用该职工所支付的费用！ 02对生产造成损失的 03在试用期以外为该劳动者支付的培训费，若双方另 ...
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以上的，需签订为时8年劳动，如果在期间离职，就要赔偿公司所有的培训费用，具体培训费用多少协议没有写，但是听说按照公司的计算方式大概需要20W。现在我很纠结不 久了。正在纠结该怎么处理，求助。公司培训前，从来没有提过培训协议和培训费用这些事情。因为现在1年后了，有部分员工因不能签订劳动协议和各种原因辞职 ...
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外来务工人员在工地受伤，具体工作时在工地捡拾垃圾，由于下雨路滑滑到导致头部受重伤，医院已经鉴定为脑震荡且颅内有血块。没有签订劳动合同，这期间产生的费用用人单位是否应该承担，具体应该承担的费用由哪些？现在用人单位提出只承担一半的治疗费用，并要求病人三天内出院，但医院 ...
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请问，我这个应不应该交？ 我想问一下，这个培训是不是需要公司出示具体的培训费用凭着才能有效？我感觉，我公司所谓的培训根本就是顾问公司顺带的工作，顾问 我们只是在顾问项目过程中进行参与和学习，公司是把雇佣顾问公司顾问进行项目维护的费用强加的算在了我们的头上，美其名曰培训，实际上根本是顾问维护项目。顾问的 ...
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。请问，我这个应不应该交？我想问一下，这个培训是不是需要公司出示具体的培训费用凭着才能有效？我感觉，我公司所谓的培训根本就是顾问公司顺带的工作，顾问 我们只是在顾问项目过程中进行参与和学习，公司是把雇佣顾问公司顾问进行项目维护的费用强加的算在了我们的头上，美其名曰培训，实际上根本是顾问维护项目。顾问的 ...
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