单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金；由于何源与其上级单位的考核违约金（罚款500元）全部由劳动者承担，由于自己管理有问题有失误。规章制度不全有缺陷 差异和严重失职为理由待岗，于2010年6月17日要求本人赔偿5900多元，才能解除劳动合同关系。不缴赔偿金5900多元就要告到法院依法追究刑事责任。 ...
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依法追究刑事责任，原单位于2019年12月31日以当事人未通知单位在服刑隐瞒为由，作出了从2010年2月8日起给予当事人开除的处分决定并解除劳动合同， 作出的开除处分是否符合规定。 2、当事人已于2016年退休，与单位已无劳动关系或聘用关系，原单位还可以进行开除处分吗？ 3、当事人在工作期间所得的工资 ...
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本合同即行终止，甲乙双方的劳动关系即行终止；甲乙双方可以另行协商延长合同期限、并办理本合同续签手续。 三、工作内容和工作地点 第四条：乙方同意 、职称、工作经历、个人荣誉等）与甲方订立或者变更劳动合同的； 6、存在严重违法违规行为或被依法追究刑事责任的； 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整 ...
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有义务对其保密，不对外扩散或出让；如造成机密文件和财务数据丢失和泄密，应承担相应经济责任和法律责任； 6、乙方在执行职务中，须妥善保管甲方公章印鉴 损害的； 2、乙方被依法追究刑事责任的，或因违法乱纪被撤销会计从业资格； 3、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的； 4、连续旷工超过10个工作日或者1 ...
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本合同，共同遵守本合同所列条款。 乙方保证在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系。 二、工作期限条款 1、本合同期限类型为 叁年 期限合同。 2 、招待费、乙方岗位津帖工资及等其他一切相关费用，并视情节轻重 ，依法追究刑事责任。） 5、下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三个月以 ...
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损失的； 5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的； 6、被依法追究刑事责任的； 7、不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的 ，经协商解除合同后，亦不得在期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。第三十四条 乙方违反本合同规定条件解除劳动合同 ...
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按一小时计时，迟到超过一小时按半天计时。 3、每日考勤缺勤一次按对应的时间段记缺勤半日。 四、甲方的责任和权利 1、甲方为乙方提供在外地工作的住所； 的； 5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出，拒不改正的； 6、触犯法律、法规规定的其它情形，依法追究刑事责任的； 8、乙方在公司工作期间 ...
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是财务人员，在生病住院期间单方面与我解除了劳动关系。再出院后养病期间我多次到单位办理交接及对账，发现在我未出院的时候单位已经在我不知情的情况下 律师帮我分析一下，对方能否立案，属于刑事还是民事纠纷？因为我认为对方同时违反了劳动合同法和会计法，这样我就不应该付法律责任。另外对方还欠我工资。前段时间对方 ...
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的； 5.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经批评不改正，被解除劳动合同的； 6.因被依法追究刑事责任，被解除劳动合同的。 赔偿责任？我来境外一个月了，想辞职，在赔偿内容和标准中的第二条括号内的内容（在境外工作不足一年的按往、返交通费赔付）在我没有违反第一大条中 ...
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是财务人员，在生病住院期间单方面与我解除了劳动关系。再出院后养病期间我多次到单位办理交接及对账，发现在我未出院的时候单位已经在我不知情的情况下 律师帮我分析一下，对方能否立案，属于刑事还是民事纠纷？因为我认为对方同时违反了劳动合同法和会计法，这样我就不应该付法律责任。另外对方还欠我工资。前段时间对方 ...
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