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公司恶意不让上班，应发正常工资还是基本生活费？另请教双倍工资和住房公积金等问题。
的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。”该第七条的最后一句是“应当立即与劳动者补订书面劳动合同”。是不是说用工超过一 也几万了。公司老板曾经说过，不给钱，也不怕打官司，打官司打到底。《刑法修正案八》规定了“拒不支付劳动报酬罪”，前提是经政府有关部门责令支付。我去市 ...
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