我上班11个月，公司没跟我签合同，只给我买了6个月的四险（养老险除外），买了l个月的养老保险，我可以得到怎么样的赔偿？...
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也已批准自2月起转正。2月份工资应为转正工资，但是开工资时给我开的还是试用期工资，我与领导沟通，其意见2月先不转正，3月再转。但是3 我实际工资，是最低工资840元）我知道企业做法属于违法，可以申请劳动总裁，但是不知道这种情况通常可以得到怎么样的赔偿，如果赔偿很少，我就不仲裁了。请问有知道大致可以获得 ...
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公司也没有提前一个月向我提出不再续签劳动合同。我这样的情况是否可以申请劳动仲裁 应当申请怎么样的赔偿？ 补充：1.劳动法中规定在用人单位工作满一年支付 赔偿，2000年4月至2008年1月在公司的工龄有无何法律保护可以得到赔偿？ 3.一个月的工资是指什么？我基本工资2000 奖金福利加起来应发5000 ...
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她有所顾忌，感觉我是一个人来广东没有依靠不会怎么样，所以离职的时候对我非常苛刻 4 公司和我解除合同的原因是公司开始细分市场，经理害怕明年广州成为分公司他失去这个市场所以要解雇我们。 5 我希望可以得到经验丰富的律师的帮助，我希望可以尽量多的从公司得到合法权益，再次强调我不是为了钱，本来我 ...
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，我怎么催促他就各种理由推搪，现在他经营不好，还拖欠工资了，之前说好的社会保险等的五险也没有按照承诺帮我办理，我现在已经离开这家公司，但他一直拖着工资不归还。如果我求助法律，我是否得到什么样的赔偿呢，是否按网上说的可以申请双倍工资的赔偿呢，还有保险之类的？不管怎么样，在这里先谢谢各位律师大神的关注 ...
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3月进入公司，工作至今，在此中间签过两份各为一年的合同，分别为：刚进公司签的02.3.26-03.3.26和03.7.1-04.6.30，其他时间都未续签 地址的改变，如果我不接受去新地址的话，我可以得到哪些赔偿？如果上海公司倒闭的话，我又可以拿到的是怎么样的赔偿？如果我要提起诉讼的话，是不是时间会很 ...
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。但是公司在这个月要单方面解除劳动合同。请问我可以获得怎么样的赔偿~~ 是不是可以要求双倍的经济赔偿~？再一个经济补偿包括那些部分~是不是就是合同上标明的基本工资，而不是到手工资和其他每个月固定发放的福利津贴（包括车贴、餐补等） 希望得到详细的答案~谢谢~...
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要解雇我，理由是因为内地员工名额不够，要将我的名额留给熟手的员工，而我的合同还没有到期，请问我可以得到怎么样的赔偿？公司没有提前告诉我，是在这个月尾的 时候才告诉我，正常来说不是应该提前一个月通知的吗，公司负责人告诉我的时间是2012年06月25日，我正式解雇的时间是2012年06月28日，跪求帮助， ...
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了11000元现金和补缴10年社保，我依然未让我叔签字，我现在有几个疑问希望得到老师的解答。 1.我叔叔有相关证据证明其工作年限，而对方现在赔偿的 不是这个数）这个合理么？ 2.是否可以依照对方13年间未签劳动合同，违法用工的相关条文要求对方企业赔偿双倍工资，如果可以的话是按照08年新劳动法起开始算， ...
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我在南京紫峰大厦上班，现在春节时期公司要求加班不休息，并且加班费只有平时的两倍，每天工作十二小时，没有五险一金，没有除工资以外任何福利待遇，我现在 不够为由拒绝我辞职，要求过完年辞职，这段时间一直上班没有任何休息，我现在已经出现短期性失眠症状，请问我可以要求得到相关的赔偿吗？应该向哪个部门请求帮助？...
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