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劳动合同与员工
犯罪
记录
原则,员工未如实告知与工作相关的信息,包括但
不
限于教育.户口信息.社会保险情况等等。 通缉在案或被取保候审.监视居住.行政或
司法
拘留
十日以上的。 2.被追究刑事责任的。 公司可以解除与劳动者合同 问题: ① 最初面试时没有问员工但是员工也没主动说有无
犯罪
记录
,是否
算
员工隐瞒? ② ...
//www.110.com/ask/question-12082876.html-
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