没有必要纠结于公司是否有理由解约，是否有赔偿的可能性？ 如果协商不一致，希望可以得到各位律师的帮助，但太多的律师费，我们打工者也支付不起。除了公司正常支付给本人的 如果协商一致，则不需要帮助，谢谢大家了，希望有机会以后合作。谢谢外地的律师，太远了无法情您们了。请深圳的律师可以很好地回答我上面的三个问题 ...
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的），恳请各位律师帮帮忙，给看看我提的6个问题有无根据，如有，该如何做，才可以赢，才可以维护我们聘用员工的利益？谢谢大家了！~~~~我于 公司正式员工200人左右，聘用员工400人左右）。公司给出的经济补偿金方案为： 1、对07年以前的工作年限进行经济补偿，每年补发一个月工资，工资计算方式为基本工资+ ...
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专业的律师界同志们，大家好！ 我在公司工作半年，做人事，因为意外怀孕，在怀孕两个月的时候，本来向人事经理请了病假准备去做人流手术的，但是后面准备要孩子 ，但是没有说薪水有无变化。在公司提出调岗位的时候，是不是应该出具相应的邮件或者书面的通知，以免后期有劳动纠纷说不清楚。请各位律师给出专业的建议，谢谢...
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各位律师大家好 我于2010年毕业，并与某公司签订了五年劳动合同，在我们这届毕业生北京市接收函下来之前，公司让我们签了一份诚信协议（如果不签，接收 我离职应该如何做呢？（根据已离职的人的经历，公司会采取如下措施：如果不交违约金，1）公司不会给你办理离职手续，不给你开离职证明，这点可能使得新工作单位无法 ...
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各位律师大家好 我的工资单上标明工资结构是;基本工资2700元,工龄270元,补助240元,加班费与出差生活补贴1058元.请问我的加班基数是按2700元还是按2700+270+240=3210 ...
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挺无可奈何的。我是通过网络方式找到您的，请您明示，非常感谢！！！非常感谢各位律师的指点，我今天去法律援助部咨询了，可是我没有劳动合同，我的权益据说是 啊，可是再看看旅行呢？怎么做的，如果把能再规范一些旅行社操作，大家共同努力，也行旅游行业会好一些把。 初中的时候就希望能有机会去各地旅游，但是那时候觉得 ...
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自双方签字之日起生效. 甲方:盖章 乙方:XXXX 日期 日期********************************************************* 非常感谢各位专家的关注和支持!请继续关注此案件!我也会及时通报大家! 1)我从事的是服务工作,需要手机24小时开机,每个月 ...
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自己走了，没法做下去，只剩下几个经理及收银，服务员就经理和收银顶替。 我想咨询各位律师，向我这样的情况，我的风险抵押金能要回来吗？怎么要回来？谢谢各位帮忙。我跟 他才肯给我设备，一共采购了3万-3.5万元音箱设备，我出了1万元。我从来没有碰到过这样的事情，真不知道如何处理，希望大家能帮助我。非常感谢！...
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各位律师大家好，我是一名车间员工，公司突然要求签订这个协议，请问这个协议合法吗，如果我签了，以后我离职是不是4年内不能做我现在的这 责任 甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任： 1．若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币6万元；根据 ...
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各位律师大家好： 我是2007年12月加入公司的签订了一年的劳动合同，2009年1月又续签了两年的合同，2011年1月又续签了3年的合同 小时，按照劳动法的规定严重超时，是不是应该要求赔偿？用通过劳动仲裁吗？ 请各位大律师帮忙解答，非常感谢！！！如果申请劳动仲裁我们需要准备什么样的证据？ 我们公司现在 ...
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