时间长了，不见了。最后的两次签约，公司只有让我签了一份，人事保管，并没有给我一份）。最近的一次合同也已经15年2月份到期了，1、如果我现在提出来解约，可以提出补偿么？2、08年劳动法出来后，是不是才有无固定期限合同，我现的情况算是无固定期限劳动合同么？3、08年1 ...
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，再与乙方商议。 十、劳动纪律 第三十二条：乙方在本合同期限内，乙方严格遵守甲方的员工手册和各项规章制度，严格遵守劳动纪律和安全规程，爱护甲方财产，爱护 内，乙方因个人情况被辞退或自行离职的，在甲方开设业务的同一地区两年内不允许再从事同行业工作。合同到期后，离开甲方公司的3个月内也不允许从事同行业 ...
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费用由甲方负责），如乙方不予配合的，甲方可以单方面解除合同或不予支付工资，造成损失的应赔偿甲方相关损失；注册完成后，印章交由乙方自己保管。 4、建造师的继续教育（ 9、此协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。协议期限内，双方应严格遵守以上约定，未尽事宜，共同协商解决。争议解决办法： ...
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办理，所以只能在原单位写字楼停车，故未同意退证退款。）多谢各位律师的指导，问题补充如下：个人劳动合同未有车位约定，也无其他书面约定。当时办理车证是由个人付费， 小区或单位可以给我办理停车位了，所以想把车停够车证的期限，我房租到期即搬家。（个人为了更好的给其工作才在这种黄金地带租房，人走茶凉，公司如此 ...
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双方结束劳动关系时，甲方（公司）应当在结束与乙方（本人）的劳动关系时出具离职证明并在法律规定的期限内为乙方办妥所有退工手续。若有违反，乙方亦可依法 ，我需要离职证明，旧公司没有给我结押金和离职之前的工资。 疑惑： 1.合同没有到期，我作为乙方终止劳动合同，没有提前30天提出书面离职申请，但是在扣扣上面 ...
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