不超过44小时，加班支付加班费或调休。其中一条：员工奖惩按《职工守则》，甲方有权监督乙方......最后签名的上方，增加了：“乙方（本人）声明已经咨询阅读本合同内容的 上面说连续旷工7天或累计旷工15天，可以开除。这个手册从没见过，合同中也没提及过。分明是他后来为了掩盖才补做的。是否具有法律效力呢？...
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。我有一个问题向有关人士咨询下：当初合同书签写“工资含有养老保险”、“养老保险自行办理”是否有法律效力，合同书有效吗？我还有权力依法向原单位追缴社会保险吗？从03年 ？自己辞职的还能得到经济补偿吗？但今天仲裁员告诉我，与原单位签的合同有法律效果，不能向原单位申请补缴社保。经济补偿也没多少补偿的，二三千 ...
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员工未与公司签订劳动合同，离职时公司要求写 无任何劳动纠纷 才肯发工资，是否有法律效力。如果签了，是否还能申请仲裁。...
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承诺书： 宁波市区信用联社： 本人 ，现于2014年9月起进入联社举办的订单式培养班级学习，现本人承诺，本人按规定时间毕业后，如因个人自身原因要求不与联社签订劳动合同并服务的，本人自愿赔偿联社损失人民币一万元整。特此承诺 承诺人（签字）： 公民身份证号： 年 月 日 问您下 是否有法律效力...
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您好，我在招聘网站上看到网络兼职，北京雄鹰劳务派遣公司，给了我一个申请表，里面有一个简易的劳动合约，电子版的，我想问一下这种合同是否有法律效力，谢谢...
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劳动合同中，没有明确标示出工资数额。不知这样的劳动合同一旦出现劳动纠纷，可以作为法律依据吗？合同是否有法律效力，还是有部分效力，薪资部分无效？特此请教律师有没有单独的试用期协议？单位如果流动性大的话，避免签订劳动合同带来的繁琐事务，又能保证劳动者的权力，有没有其他的方式？比如试用期协议 ...
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我是一名刚工作不久的毕业生，现在有一些法律上的问题很是困扰希望能够得到您的帮助。我在一家外资企业工作，当时是跟一家四达公司签订的劳动 提到试用期后第一年离职须赔偿5000元补偿费。但在后来的劳动合同中并未提及。请问这份offer letter是否有法律效力。同时我并非想离职而不履行赔款。只是在任职期间 ...
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你好，我想咨询如下问题： 1 跟公司签订的劳动合同里没有规定具体薪资条款。但是随后公司人力部给我发的邮件中详细规定了各种薪资条款。那么这个邮件是否具有法律效力？ 2 邮件中规定年终奖包括现金奖和实物奖。实物奖5000元，用公司产品抵扣形式发放。但邮件“年收入 ...
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保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知：第二点，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。 以上通知是否具有法律效力。例如用人单位受疫情影响2月份停工一个月，2月份工资减半，劳动者是否可以依据上述 ...
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单位是变相减薪）。 请给本人支支招.自己涂改工作内容，原件复印件劳动是否有效？还是备注中说明工作内容明细？怎样才能把工作内容改为“程序编辑”？若不更改工作内容中的“生产管理”，在备注栏里明确工作内容“程序编辑”是否合法？本次签劳动合同并没有做公证，是否有法律效力？...
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