劳动合同，工作4个半月后 公司重大人事调动导致岗位减少，公司提出要解除劳动合同，现在需要咨询具体的结果，即 1.公司应当支付最近半个月的工资 对不对？ 2 补偿金能给多少？赔偿金能给多少？还有代通知金能给多少？最好能有具体的解释 3.这是属于劳动纠纷还是合同纠纷事件? 在此谢谢各位律师 各位专家的回答...
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公司总部是北京的，我在其山西办工作。目前跟公司发生了劳动纠纷：原公司9月份被其他公司兼并，而我则于8月底至9月初去北京总部出差，结果8月份 从我入职至8月份的保险被公司扣了。现在恳请专家帮忙解决，整个从申请劳动仲裁至结束产生的整个费用大致需要多少，包括青律师的费用，怎么结算。我如果起诉的话，应该是吞并 ...
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、09年2天带薪假期加班工资1013.80元。 4)被诉人一次性支付申诉人解除合同未提前30日通知的相当于1个月工资的代通知金1200.00。元 5 1200.00元 5) 事实劳动关系存续期间，被申诉人没有与申诉人签订合法的劳动合同，根据 《 中华人民共和国劳动合同法 》第八十二条用人单位自用工之日 ...
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合同意向以书面形式通知乙方.甲方未提前通知乙方而 终止劳动合同的,以乙方上月日平均工资为标准,每延迟1日,支付乙方1日工 资的赔偿金. 我想请问律师: 1、我3.8号到期,公司让我2.7就不用去上班,我们属于解除劳动合同还是 终止劳动合同? 2 ...
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前些天发布过一次，不详细，同事律师回答也各有个样。现在发布详细情况。 我07年7月和单位签订5年合同，违约金每年8000，09年7月我辞职， 按照第1条是不是说明我2007年和单位签订的合同无效？由此引出的必须服务期协议书是不是也无效？如果有效的话，请教各位专家，我大约最低要赔多少？有把握的可以联系我 ...
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一直都没有享受过同工同酬待遇。 现如今全国开展同工同酬政策，该电力行业要求我们在劳务派遣合同还未到期的情况下，签署一份“劳务派遣辞职申请”之后再于某承包商签署另外 恼火，盼来的同工同酬全是让人更加无法接受的不平等待遇，我想咨询在场律师朋友。根据我的情况我有哪些方面可以要求维权，向用人单位索取赔偿，实在 ...
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合同在2011年10月到期。之后到现在一直没签合同，但是保险仍然在缴纳。请问能否要2011年12月到2012年2月分 这三个月的双倍工资。我打电话给烟台的某律师，说烟台律师开会说这种情况不能要。但是在百度上查询大多数人都说劳动法规定要支付，请专家律师帮忙解答，非常感激。...
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的亲戚。在涉及到投资签合同的时候，一定去征求一下律师的意见。 我们想和平的解决问题，不想走极端。下面我有一些问题，还请专家指点： １.我们可以通过 一定要录法人的？录些什么？ 我的QQ邮箱是：103989941@qq.com 还请好心律师，在线帮助，或者给我邮件。您的好心必将得到回报，万分感谢！我一般 ...
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的制度及现在的行为特别不满想辞职,但公司说我还未履行完第三份劳动合同辞职之后所有剩下的绩效及福利都不会发,全部被公司扣除. 我想咨询公司这种绩效发放规定是不是违反劳动法? 我如果现在辞职要怎么样才能让公司把我所有的钱都发给我? 要怎么样维护自己正当的合法权益? 希望各位律师专家能为我答疑解惑...
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本人最近遇到一起劳动纠纷问题,希望能得到广大爱心人士的开解,帮忙分析或推荐本地有正义感责任心律师一名。 先讲讲我的实际情况吧,我到这家公司工作已经9个 天我就直接去申请了劳动仲裁,请求支付非法解除劳动关系赔偿金,以及因为没有签订劳动合同要求支付双倍工资差额,仲裁委员会也帮我立了案,目前还在等待开庭。就 ...
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