公司法人代表变更后，公司通知我我从行政文员被调动到生产部当文员，（我劳动合同是写明了我是行政部文员）。工作十几天后总厂过来一个副总对我进行 上班，让我做生产部以及品质部的文员，称其为一个职位，我觉得公司是有意赶走老员工，却又不知道该怎么办，之中公司是有哪些处理的不合理的地方？如果我要告他，可以在哪些 ...
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你好，我曾经在一个小公司工作的时候，老板忽悠我当了法人代表，后来我离职了。我想让他变更法人代表，但是他们一直拖着我，请问这种情况下我该怎么办？我不 下私底下可以做哪些事情规避风险？ 我离职前已经悄悄拿到公司章子，弄了一份股东大会协议，申请变更法人。另外一个挂名股东监事是我同事，也是一个小员工，离职了。...
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期间，因工伤、职业病而产生的全部医疗费用由甲方指定投保的保险公司共同承担，但乙方须在保险公司（当其回国时）或甲方指定的医院就医。在前述伤病治疗期间 各方各执一份，具有同等法律效力。 甲方（签章）： 乙方（签字）： 甲方法人代表： 身份证号码： 甲方委托代理人： 本合同签订地点： 签订日期： 年 月 日...
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公司法人代表变更后，公司通知我我从行政文员被调动到生产部当文员，工作十几天后总厂过来一个副总对我进行言语上不当以及不涉及工作的辱骂。我要求公司 保底。现在总厂那边的生产副总叫我回去上班，让我做生产部以及品质部的文员，称其为一个职位，我觉得公司是有意赶走老员工，却又不知道该怎么办，之中公司是否有处理的不 ...
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。 3.开始面试进入公司是又B出面，进入后才发现公司法人代表均为A股东，B公司当时未注册公司（现在注册了） 4.休假1月有余的工资问题不达成一直（B认为不应该付任何费用） 【在现今社会其实很多公司未与员工签署任何劳务相关合同，其实钱本不多但由于对方态度问题，激发愤怒，所以想咨询 ...
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公司法人代表变更后，公司通知我我从行政文员被调动到生产部当文员，工作十几天后总厂过来一个副总对我进行言语上不当以及不涉及工作的辱骂。我要求公司 保底。现在总厂那边的生产副总叫我回去上班，让我做生产部以及品质部的文员，称其为一个职位，我觉得公司是有意赶走老员工，却又不知道该怎么办，之中公司是否有处理的不 ...
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公司基本情况：佛山市，相同法人代表的两个公司，一直想将两公司合并，但却对不愿搬迁的员工解除合同后不作经济赔偿。 公司下发一份名为“调查表”的表格要求 至新址”的条件，但只字未写若“不随公司搬迁”的条件，员工是否可以选择拒填写？ 3、若员工填写“不随公司搬迁”公司是否可以当员工职工处理，不给经济补偿金？...
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看到办公室很正规，员工也很多，因为工作经验比较少，想先积累工作经验，而且工程相关工作签劳动合同的太少，所以当时说不签劳动合同也没当回事，XX装潢公司 跟XX装潢公司也不存在劳动关系，2011年的时候F经理是另一家公司的法人代表，你们跟那家有公司存在劳动关系，适可而止吧，我说2010年的时候，我就在XX ...
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更改名称，要求大家重新签订新的劳动合同，法人代表不变，新劳动合同3月份劳动者签订后交与公司（我们公司都是公司给空白合同，员工签好自己的部分交上去，好几次都是 不好，有部分员工要被优化掉（变相裁掉）员工与公司协商时，公司都说你合同到期，当我们提到签了新的劳动合同时，他们会说，新合同没有签下来。针对公司 ...
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您好！ 我们是成都泰瑞施生化美容有限公司的员工，公司是租用地税大厦的物业，10年10月接到地税通知要求我们公司搬迁，公司一直给我们说的是另外在营业场所重新营业 也将改为内资，口头承诺我们所有的一切福利待遇不变，但当我们要求新公司的责任人和原公司的法人代表委托人共同给出书面承诺时，她们拒绝！而原公司的 ...
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