甲方根据工作协调安排）。 3、试用期满后一个月内开始计发工资，甲方为乙方购买工伤保险（乙方提前离岗、辞职保费自行承担）；甲方应给乙方缴纳的养老保险金、医疗 经过培训和使用过的员工操作。其它员工不准私自操作使用，不准跟操作机械的员工相互开玩笑、闲谈、骂仗、斗殴等，如有违规，造成生产事故及安全事故，员工 ...
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，本人因工作造成了严重的腰间盘脱出，高血压三级高危，在2017年四月住院治疗过。现在已经超过1年期限。现在时常还要在单位卸货，如在单位操作业务过程中 之后，公司会不会以不符合用工要求为由辞退我。 这个工伤申报，是否会影响以后公司辞退我是否违规？ 4.因种种事情，实在心寒，现在只想个人利益最大化离开，以 ...
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