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去世前与被告存在劳动关系;(三)由被告承担本案的诉讼费用;(四)被告依法承担相应工伤赔偿。 实事与理由: 原告亲属陆建良,男,汉族,1955 、本案诉讼主体资格符合法律规定。 1、服务中心由政府设立 《城市社区卫生服务机构管理办法》等法规明确规定服务中心由政府设立并投资, 《盐城市亭湖区政府2007年 ...
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怎么办?下面是学校的规定 师中发〔2016〕5号 关于印发《第三师第一中学教师辞职管理办法》的通知 各部门、学部: 现将《第三师第一中学教师辞职管理办法》 ,是否可以要求赔偿?《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第七条 有下列情况之一的人员,其辞职必须经过批准。 (一)国家和省、市 ...
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,疏忽大意,给本公司造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。 八、本制度自公布之日起施行。 7、 办公用具管理办法 一、 为规范本公司办公用具管理 于本公司的,由本公司于证书下发之时一次性报销考试费用500元。 五、 论文奖励 1. 在国家或部级刊物发表有关房地产估价、经纪论文,一次性奖励现金 3000元 ...
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以下 条款确定: A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为 元。 B、甲方对乙方实行基本工资 条 甲方按照国家和自治区的有关规定,做好职工的劳动保护和保健工作。 第二十二条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视 ...
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期间的收益完全按甲乙双方认可的**代理公司经纪人管理办法执行(具体见背面)合作期间的医疗保健交通保险劳保等所有费用甲乙双方各自承担自己部分,加以双方自行参加 有违约,违约方将赔偿守约方人民币两仟元的罚金和由此造成的守约方的损失。 二)甲方的权利义务 1、权利 甲方有按照经纪人管理办法规定支配、安排乙方 ...
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纳入的办法、自1999年起,每年纳入三分之一。 被清理回企业的职工,由企业负担其费用并继续缴纳应由单位承担的养老保险费。 纠正违反国家规定 深入细致的思想政治工作,妥善解决他们的工作和生活问题,确保行业统筹移交地方管理工作过度。 内蒙古自治区劳动厅 一九九九年八月十二日 内劳社厅的文件和中央文件不一致 ...
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四年学费总额最多不到16000,实际上他们只是为我垫付了学费和一些实习费用,根本没有48000这么多。 3: 我交纳给企业的违约金是20000,不是74000。 对丙方进行日常教学与管理; 3. 承担丙方四年每生每年2000元的培养费; 4. 丙方修满学业,成绩合格,为丙方颁发国家认可的本科毕业证书及 ...
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江苏省,南京市汇仁恒安物业管理有限公司,我在这单位打工8年,每天工作14小时,无加班费,无休息,无节假曰,过年、过节正常上班,不缴社保,不缴 合同,月工资2200元,没签过合同。要求单位给一个合理的解决办法。还我血汗钱!赔偿国家规定的工作时间以外的工资费用,补齐我节假曰加班的工资。按照国家规定缴齐几 ...
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150/21.75*19个工作日=131.03) 5、拖欠工资和拒付工资的赔偿金599.92元。(528.73+1870.97)*25%=599.92 根据《湖南省工资支付监督管理办法》第四十一条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,应全额支付劳动者应得工资及相当于工资25%的赔偿金。 6、支付李 ...
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1,本协议所称商业秘密包括:技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司《文件管理办法》中列为绝密、机密级的各项文件。乙方对此商业秘密承担保密义务。 本协议 或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额。 ③甲方因调查乙方的违约或侵权行为而支付的合理费用,如律师费、公证费、取证费等,应当包含在 ...
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