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死亡职工的丧葬费、抚恤金未领取的,按国家当时有关政策规定,改制时由家属一次性领取。企业在职死亡职工的亲属生活补助费,按2011年发放标准,父母和配偶计算至75 给享受人,与企业划断关系。在改制计划里我父亲由于在职死亡,不能像在职职工和退休职工那样享受住房补贴。这样规定是否合理。并且我家现在是确实没有 ...
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1、广东乡镇医院自收自支事业单位在职职工因病死亡,其丧葬抚恤补助的政策依据及新标准是什么?(注:一九九七年八月五日的《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》到现今2008年是否有效?有没有出新的标准或者政策?) 2、由何部门办理? 3、发放单位是谁? 希望专家能给予详细的答复,我在此感谢了。...
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单位的一名有编制的国家职工,于2013年在职期间因病去世,按照国家政策人社部发[2008]42号(关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知), 应履行供养家属的义务。某事业单位因1、经济不好,财政资金紧缺。2、历来死亡职工抚恤金不能给足和无供养等原因。扣发我老豆10个月的基本工资 ...
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成为一名医院正式工人,随后我带小孩来到丈夫身边,但由于自己属于文盲及相关政策问题,一直没有纳入医院正式编制。1982年,成为肿瘤医院的首批临时工,直到1991年 公司负责,我们找到当时院长,院长的态度(作为医院家属,属于单职工的,如果在职职工死亡的,其配偶没有工作和保险的,医院每月给予300元补足), ...
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请律师指点下,公司职工因病在职死亡,一次性抚恤金发放标准是多少啊?咱山东有没有相关的法规或者政策啊。谢谢了...
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