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关于公司经营不善，发不出工资，耍手段迫使劳动合同转让问题

住宿，但以经营不善为由直接取消住宿是否违反劳动法 3、A公司现在公司已经没有了我的职位，B公司外包部门给我算的考勤为全部请假。请问他们这么做是不是已经的话，需要准备什么材料 5、我都可以要求什么赔偿，因为到了年底了涉及到我年终奖的问题。公司注册基金1000万以上，法人为多家公司股东，在我看来公司 ...

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