各位律师你们好,申请劳动仲裁,如果双方缺庭,如何判。如果本人缺庭是否败诉,是否可以向法院上诉,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-14561469.html-
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并希望我在当天就能同意。 我每月除必要的五险等必要扣除的以外,工资为3500/月。请问如果提前解除劳动合同,公司应该如何给我支付工资和经济补偿?另外保险方面应该如何补偿我?再有一点,如果双方没有达成一致意见,公司方面又让我继续工作,但过段时间又以别的借口要求我提前解除劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1543595.html-
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交警队领导无理劝辞工作10年协警致使双方打架后被公安派出所介入调查后被拘留10日、可以索要经济赔偿经吗?2010年至2013年单位给员工买了五险、之后除了养老保险没买、其他保险买了打架期间有本人的电话录音,如果申请仲裁有胜算吗?...
//www.110.com/ask/question-9732985.html-
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付, 请问:1、发生这样的事情,员工怎么维权,要申请劳动仲裁才行吗? 2、如果双方股东之间有协议,现股东只负责接手之后的工资等费用开支的话,这份协议对员工 原股东支付? 感谢各位律师伸出援助之手,为我等指路解惑!谢谢!是不是不论股东双方之间有何协议,员工认的是公司不是股东对吗?现股东不能拒付以前发生的 ...
//www.110.com/ask/question-3230684.html-
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深圳地区,如果双方都是初婚,但一方符合晚婚年龄,另一方不符合的,又应如何认定晚婚呢?有无相关规定?达到条件的一方能否可以享受晚魂假待遇呢?多谢了,问题是我们公司是规定要双方达到才行。请问我是不是可以到劳动局去告他们?...
//www.110.com/ask/question-2120440.html-
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期间内因病死亡公司是否承担责任,这种情况下签署雇佣合同应该加什么注意条款能避免相关责任?如果双方签订免责协议是否法律上有效呢?上面问题无效,我搞错了情况!是他的老婆有癌症,要和该员工一起住在公司宿舍,他老婆如果在宿舍因病死亡,公司承担责任吗?这种情况下签署免责声明有效吗?雇佣合同中应该 ...
//www.110.com/ask/question-8315757.html-
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包括但不限于劳务派遣取消或提前终止,用工单位裁剪劳务派遣项目被派遣人员,致使合同无法履行,经过甲乙双方协商,未能就变更合同内容达成协议的。 现在我们很急11月24号不签就算我们待岗了,明天真不知道怎么办了。如果我这个岗位我不想再干了怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2064971.html-
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你好,我签订了正式劳动合同,单位缴纳了五险,如果未到合同规定时间提出辞职,是否必须得用人单位同意才能离职?如果没有批准,直接走了,要承担什么责任?提了辞职,但是没有批准,合同上写着如果走,要付违约金并赔偿公司损失,请问应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1324631.html-
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提供正常劳动支付其工资。超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资;用人单位没有安排劳动者工作的,应当按照不低于当地最低 我想知道这31条是否适合我们。 我们总共有6个人。我们是否可以不接受?如果接受,三金如何缴纳?是按照合同工资,还是按照生活费的标准?包括个人应 ...
//www.110.com/ask/question-14750.html-
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了劳动仲裁 现在公司要求调解 因为我在之前的劳动仲裁申请书上写了要求双倍工资(因为公司没有签合同) 那如果双方调解成功的话 公司还会支付我双倍工资吗? 还是我的申诉就等于撤销了,没有补偿了? 另外我之前在申请劳动仲裁的时候忘记写了一项:要求支付经济补偿金 那还能加进去吗 ...
//www.110.com/ask/question-2280534.html-
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