我的离职对公司造成了损失,要起诉我,请问在没有劳动合同的情况下我需要承担这种法律责任和对方要求的经济补偿吗?还有我向已经离职的原同事要来了一份公司的收费 我仲裁的证据是,对方又说我们非法拥有公司机密,又要告我们,请问合理吗?若仲裁后归还那些作为证据的材料还要承担法律责任吗?或者我有什么办法避免这些东西...
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,上面没任何该单位负责人的签名。) 4、最后如果查明了对方在说假话以及在作伪证,以及销毁证据,那么他们会承担怎样的法律责任?是否需要我提出让法院追究他们作伪证所该承担的法律责任? 5、我需要在开庭前还应当收集什么对我有利的证据?(被该单位掌握的证据我是无法弄到手的。) 6 ...
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的有关教育和培训。 四劳动薪酬 此项略 五 社会保险福利 此项略 六劳动纪律 1乙方需要遵守甲方依法制定的各项纪律,积极参加甲方组织的教育和培训,以提高思想 国家相关规定执行。 2本合同签订,即具备法律效力,凡一方违反本合同条款,给对方造成经济损害的必须承担违约责任,具体赔偿办法按照国家有关规定和合同 ...
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对方一万多块钱,没说把工作卖给她,也没些什么字据,买卖协议算数吗??还有,用人单位帮对方更换了我的档案里的照片,请问有关责任人必须承担责任受法律制裁 如果我去法院起诉,我的父母会承担什么样的法律责任呢?唉,如果法院裁决了,对方再到我家打人闹事怎么办呢??我的案例,大概需要多长时间的准备工作?都需要提供 ...
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损害甲方的利益;由乙方盖章签认的有关建筑消防设施检测报告等文件的法律责任由甲方承担甲方保证乙方一级注册消防工程师注册证书的年检及时、有效,保证乙方继续教育等 。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议,应本着相互支持与理解的原则:一方需要在前一个月事先告知另一方,以便另方做好工作安排,但在下列情况下,乙方有 ...
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要去告他们,现在我手上有录音和工资条复印件(工资条上有老总的签字),还需要其他什么资料吗?另外要到哪里去投诉?包括保险这块的投诉是不是都是在一起的 。。。 求助: 1、劳动合同里面没有写明工资,这份合同是否有效?公司是否要承担相应的责任?现在即使我有3月份的工资条及录音是否还是无法证明我的工资状况,也 ...
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(现1月19日,事发为1月17日)再去做轻伤鉴定,本人要追究其法律责任。 鉴于以上情况,问:29日后去做伤残鉴定是否可行?公司将伤人者调离是否 轻伤,我可以要求哪些赔偿、对方会受到什么处罚?对方如果已在外地,我还能否顺利得到赔偿?如果我执意辞职,那份培训协议是否有效?我是否需要向公司赔偿培训费用?目前 ...
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上有原始记录),即证明公司考勤需要员工签字确认,希望按照我已提供证据证明对方存有加班记录,对方不提供则承担不利后果,来让举证责任转移到公司一方。还提供了当时个别 不了),一直没拿到失业金,我要求公司补偿由此造成的损失。二审法院说我没有法律和事实依据。请问判决合理吗?我该怎么做?以上我还能争取到吗?麻烦 ...
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劳动仲裁的讼争的劳动争议具有不可分性的,上诉人是在基于同一事实引起的法律后果内增加的诉讼请求的,人民法院应当受理。理由:人民法院对劳动争议案件的处理享有 的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。南航 ...
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等为周期综合计算工作时间,劳动者工作时间包括准备结束时间、作业时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间,依据被申请人提供的哈尔滨铁路局的劳动班制管理 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条“劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人 ...
//www.110.com/ask/question-2156034.html-
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