的规定,应该补偿徐先生至少2个月的工资。 (案例2) 上诉人驻马店市白云纸业有限公司诉工伤行政确认一案 当事人: 法官: 文号:河南省驻马店市中级人民法院 上诉人(一审 认定通知书。 二审法院查明的事实与一审法院相一致。 本院认为,根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定“职工在工作时间和工作场合内 ...
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;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等。而明文规定的制度收费所却不按制度执行,还 ,这种情况为什么当时不存在过了时效不予赔偿?法院亦无没有参照我们的规章制度和案例而自行判我们过了时效~这样做法合理吗? 法院与用人单位的串通一气令下岗职工 ...
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;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等。而明文规定的制度收费所却不按制度执行,还 ,这种情况为什么当时不存在过了时效不予赔偿?法院亦无没有参照我们的规章制度和案例而自行判我们过了时效~这样做法合理吗? 法院与用人单位的串通一气令下岗职工 ...
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