被公司辞掉了，公司提出补偿半个月工资，劳动法规定半年以上要按一年计算应补偿一个月工资，可是我是从签合同到现在是5个月，加上3个月试用期是8个月，请教试用期应不应算在内，我要求补偿一个月工资有没有法律依据？...
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有限公司做生产总监，当时5月份林厂长联系我帮忙管理他的一个工厂，总部是上海，我辞掉了原先的工作，在8月1号来到了昆山佑国服饰，第二天上班。他答应我包吃住 一些。由于当时总厂的排程有点问题（面料来到时间跟出货时间很短），这样维持了半年多，最终验货QC知道了这事，到了亲自抽箱检验的地步，挑样衣箱的时代过去 ...
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