公司赔偿吗？如果可以的话可以要求赔偿多少？？我是已经提前一个月书面通知公司，离职日也离提出日刚好满1个月了，公司能否以我工作交接未完成拒绝发工资呢？至今公司已经拖欠工资满2个月了，我能要求公司赔偿我吗？...
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盖章,也没有给合同我们,从2014年开始就一直拖欠工资,没有准时发放,六月工资8月低才发放,7月工资至今尚未发放,导致信用卡无法按时还款,导致信用不良。如果现在离职,能要求公司赔偿经济补偿跟赔偿金吗?如果能,该赔偿多少...
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了，遣散他们。还拖欠了最后一个月的工资不发，公积金什么的都没有为工人们买过，还不签订劳动合同，司法局的人说可以告到那家公司，要求赔偿。结果他们找到 并不知道那家公司已经注销，老板不签订劳动合同他们也没有办法，请问他们能否告到那家公司，能否要求赔偿？还有想问一下，那个公司09年就注销了，为什么还能营业到 ...
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打算走仲裁应该如何处理，目前西安人力公司已以广州公司未打款为理由停止缴纳社保: 1:如果走仲裁，我是否需要以拖欠工资为理由提出离职（目前还在职），被仲裁的是哪一家公司。 2:赔偿金如何计算，拖欠的报销等费用能否要求赔偿还是只能要求补发？ 3：我老婆下个月生育 ...
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你好，我想咨询一下，老板拖欠民工工资，去异地找他能否要求他赔偿误工费路费生活费等额外费用...
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公司上班至今。之前一直没有给我买社保，今年7月才开始购买。我能否要求赔偿。最近两个月也没有发工资，我们是保安公司，由单位派遣到甲方上班，服务费要求我们收取，公司规定我们必须要收取服务费之后才能发放工资，但是现在甲方两个月未支付，所以公司以此为由拖欠工资。请问公司这样的规定是否合理。...
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劳动合同中约定好的，有明确数额。 2.公司也没有关于绩效考核相关规定阐述可以延后发放绩效工资，并且对该四个月的绩效并未开展评价活动。 3.但延后发放绩效工资在公司领导班子会上一致通过，有纪要和班子领导的签字。 以上，请问在这种情况下，延后三个月发放，且未补齐，能否要求赔偿？何种途径？...
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上过。 今天12月3日我的合同就到期了，我想咨询律师，该怎么追回我的工资，能否要求公司给予补偿？如果我12月3日合同到期离职了，可以要求公司在多 ？ 现在与公司的负责人已经多次沟通未果，需要进行劳动仲裁，我需要准备哪些证据？可以得到哪些赔偿？ 现有的证据是，1、考勤数据。2、每月人事部发给我的工资表的 ...
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包括本人委托直属领导代办也被拒绝，现公司于2023年办理了离职手续，12月的工资一直拖欠至本月发放，且离职证明写了12月离岗，我觉得这会给本人带来负面影响， 拒绝进行沟通，我能否申请劳动仲裁？ 另外公司4月才形成离职事实，那么约定的13薪没有发放我是否应该争取，拖了我这么久才办理离职是否能够要求赔偿？...
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