工厂搬迁买断工龄工资怎样计算...
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不能领取全额工资，只按1100元/月算，全勤奖及公司规定的工龄奖（每满一年加30元）也没有，为此事找到公司人事部询问情况，公司人事部给我的解释是：公司《 3个月的假期，按基本工资核算，其他均没有。请问我该怎样维护我的正当权益，正确的应是怎样计算这产假工资，谢谢！我有买综合医疗保险，买保险是按1500元 ...
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并未清零，且是连续的？ 3.因为距离合同正式结束还有1个月时间，人事部门在坚持3年工龄的前提下催着办理这些手续，需要本人签字认可，如果不签字会不会有什么影响？担心剩下的1个月会不断被穿小鞋和挑刺，应该怎样对应人事部门？订正：且工龄工资计算按每1年增加50元的方式一直在累记，目前是300元（6 ...
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单位少计算我三年工龄，我要求单位补偿，单位同意补偿我1980至2002年期间的工龄工资1500余元。但单位只按实际数额补偿，我认为应按现在的社平工资与当年社平工资的比例补偿。请问这应怎样补偿有否依据？应当找法院还是仲裁解决？...
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单位少计算我三年工龄，我要求单位补偿，单位同意补偿我1980至2002年期间的工龄工资1500余元。但单位只按实际数额补偿，我认为应按现在的社平工资与当年社平工资的比例补偿。请问这应怎样补偿有否依据？应当找法院还是仲裁解决？...
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我是一名代转公教师，原在公办学校代课21年，从84年教到2004年，2004年秋到2005年春间断，2005年到2006年春又代课一年，2007年8月，招入公办教师。教委只这样计算承认1年的教龄工龄，这样计算到我退休只有14年教龄工龄。请问退休工资怎样计算?...
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1：我于2015年5月入职一集团下甲分公司，于2017年3月调入同一集团下乙分公司（法人代表相同）。请问劳动合同怎么签订，工龄怎样计算？ 2：我在2016年期间一直兼职帮同一集团下乙分公司工作，还有试用期之说吗？ 3：如今同一集团下乙分公司要我重新签劳动合同，且工资直降2000，我应该如何处理？...
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社保局说因为92年和93年没有缴养老保险，86年到93年的工龄不算工资，工资只算94年到今年2014年退休，我认为92年、93年没有缴养老保险是单位都没有给职工缴，这个责任让我们负责承担损失，是不应该的，不知道国家是怎样规定的。谢谢。...
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你好： 我是在一家娱乐行业，要怎么样计算工龄工资，对我们公司算是比较划算？？？...
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基本工资＋工龄工资＋职务津贴＋餐费＋提成－养老金－医保。这是我们的工资结构。请问如果企业要解散我们，应该怎样计算补偿金中的＂月工资＂...
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