有时候周一周二也要来。当时想学校刚刚起步需要大家团结可以理解。但是A公司要求正常开业后早上也要来加班。而且刚开始周一周二连续加班，后续可以轮流加班。我找到 ，而且经常无故加班。 6.A 公司8月25日左右才装修好教室，然后28日就开业，整个教室味道很重，严重超标。教室没有空置一段时间就开始招生营业了， ...
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找我说：要给我调到另一个市的门店上班，于是，我就没同意。领导后来给我条件说：1，是平调到门店，原职原薪不变。2，如果我不同意，就按照 。但是门店上班是也是8个小时，要两班到，一周只能休息一天，这个门店是新开业，经常加班） 最后一句话从"经常加班---1月之后就过年了”可以填到第四行“门店是新开业”后边...
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店铺工程管理一职，A服饰公司目前刚代理了一个B公司的德国的服饰品牌，各方面的条件都还在于德方紧密的沟通中，事实中很多事情都没A公司预期想象的那么顺利， 赶出第一批的柜台道具出来，因为经销商与商场也有协议，要在规定的日期进场开业，否则要承担责任，以及业内的影响。 直到 9月10日，公司口头告知张某某解除 ...
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来往单趟路费由甲方承担。因为培训费用是培训学校所收，考虑到多数学员经济条件，对于培训费用 由 乙方承担 33.3% ， 人民币计330元 以上乙方承担的培训费用在 培训学院的培训，通过结业考试合格后，必须为甲方服务两年，服务期限为甲方开业后满两年，乙方的劳动合同到期而培训协议约定服务期未满时，该申请人 ...
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月月末开资，工资每月2000，商场从2月9日（除夕）开始放假，初七（2月16日）开业上班，2月24日老板裁员，给我结算工资600，说是从初七（2月16日）到今天2 帮我解答，谢谢！我们没有签合同，我从2012年10月11日到那里工作的，至2013年2月24日，工作不到一年，在这样的条件下，我该怎么做？...
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或生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争 关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务； 本条所称的“有竞争关系”是指与甲方及其 甲方经济损失。 第十三条 本协议第十二条关于竞业限制的约定条款的生效条件为，双方劳动关系 解除或终止时，若甲方向乙方发出需履行竞业限制义务的 ...
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，未满半年离职者应赔偿全部培训费用。合同没有写培训结束的时间，也没有写培训结束后开业时间，上班时间，培训结束后的工资是多少都没写。培训结束后至今有3个月， 签订劳动合同，也没按签协议前口头承诺的时间开业，使我不能正常上班，3个月的时间有一个多月的时间不给我提供劳动条件，也不给薪水只给600元一个月的 ...
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要求去了南棉店学习并交了条子。办理了工牌，四天后被调往新店。到了新店与店长谈好，开业前期因工作条件恶劣每天给补助二十五元的午餐费。所以中午要自己想办法吃饭，直到开业后有了食堂才会取消补助而变成午餐。我在新店做了八天，因我是电工，但要求我做切割工的工作，虽然 ...
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我来到丽江一家当地比较大的影楼工作，前期商量与以为摄影师一起做新的店（公司分店）待遇条件谈的不是很清楚 等到新店开业才谈此提出方案，，来时说好下月开业，结果半年过去了。也没开业……过年准备回家结婚趁此事 提前一个月辞职。已经写过辞职书 公司规定离职必须提前一个月，今天11月6 ...
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10月召开全院大会，动员我们走出去办社区医疗站，当时只要愿意出来，就鼓励，什么条件要求都没有，“唯一”就是不能跨“区”，如果在江岸区外，出现一切问题院方一概不负责， 的这个门面（解放在道三阳路1180号）。简单装修后于2003年2月先锋医疗站开业。当时正遇上“非典”，人的气还没有唤过来，院领导张超带着 ...
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