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用工单位(企业)不给员工签订劳动合同,是违法吗?应该
怎样
仲裁?
权有钱有门路,并多次电话威胁“别找死!”,本人于12月15日
投诉
到卫监所、12月18日递交劳动仲裁申请,12月21日,因病情 所、深圳市职防院、深圳市南山区社保局、市长热线12345等各行政、职能部门举报
投诉
数月有余,仍杳无音讯,噩梦依旧,仍苦苦翘首期盼~o(╯□╰)o~ ; QQ:80772561 ...
//www.110.com/ask/question-1277751.html-
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公司不支付病假工资,且没有足额支付加班费.本人
怎样
应对.
的各位大律师:您们好!20012年2月9日,本人腰椎间盘突出症复发,经
医生
确疹并先后五次开据病假条,在家休息治疗,单位均已批准给假,但却以 ,解除与公司的劳动合同关系,并耍求公司支付倍偿金,是否可以向劳动行政部门举报
投诉
我们公司要求员工超时加班,公司规章制度内客不合法,公司扣压员工的劳动合同书等问题, ...
//www.110.com/ask/question-995357.html-
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