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,因个人原因辞职提前一个提出辞职,今年6月底正式离职 我是在一家私企上班,因个人原因辞职提前一个提出辞职,今年6月底正式离职,有签合同上保险,现在都快8月底了,要了还几次最后一个的工资各种推脱,最近又告诉我说要补扣我这一年的保险所以做后一个的工资还不能给 ...
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请问如果我在没有提前提出辞职申请情况下不干了,但老板以未提前一个提出辞职为由而拒绝发工资给我,但我已经干了一个半月了,请问我有权可以拿到已上完的那个月工资吗?该民企是否涉嫌触犯劳动法律法规了?前提是这家民营企业并没有在一个以后与我签订劳动合同及购买任何保险。以上情况申请劳动仲裁能成功赔付吗?...
//www.110.com/ask/question-8399560.html-了解详情
在没有提前提出辞职申请情况下不干了,但老板以未提前一个提出辞职为由而拒绝发工资给我,但我已经干了一个半月了,请问我有权可以拿到已上完的那个月工资吗?该民企是否涉嫌触犯劳动法律法规了?前提是这家民营企业并没有在一个以后与我签订劳动合同及购买任何保险。以上情况申请劳动仲裁能成功赔付吗?(证据包含 ...
//www.110.com/ask/question-7856643.html-了解详情
在没有提前提出辞职申请情况下不干了,但老板以未提前一个提出辞职为由而拒绝发工资给我,但我已经干了一个半月了,请问我有权可以拿到已上完的那个月工资吗?该民企是否涉嫌触犯劳动法律法规了?前提是这家民营企业并没有在一个以后与我签订劳动合同及购买任何保险。以上情况申请劳动仲裁能成功赔付吗?(证据包含 ...
//www.110.com/ask/question-7856640.html-了解详情
上班上了半个现在想离职,公司不批,说新员工要上够一个班才可以提出辞职提前一个提出辞职,这样就是把我硬性的绑在这里上班2个才可以正常离职。现在辞职不批,要是离职就没有一分钱工资。我要怎样维护自己的权益,拿到应有的这半个月工资? 今天去申请离职了, ...
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由于公司拖欠(2)工资,我想辞职。是否需要提前一个提出辞职,还是提出辞职后可以立即解除劳动合同?...
//www.110.com/ask/question-5260569.html-了解详情
你好,我在公司提出辞职,公司要求提前一个提出辞职,如果要马上走的话扣一个月工资,请问这样合理么...
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你好,我在公司上了四个的班,提前一个提出辞职公司批准了,但是我提出在本月25号离职,但是我在本月22号有急事公司不给批假,所以我只好提前离职,但是公司在22号到25号给我算的是旷工三天,旷一罚三扣除九天的工资,并且22号之前所做的业绩提成不 ...
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提前一个提出辞职,我现在提出辞职,15号家里有事就要离职,我15号走了这个的工资有吗?...
//www.110.com/ask/question-13948308.html-了解详情
2015年223一直做到2015年731,7没有签订劳动合同,我在715提出辞职,81正式离职。中途打电话去索要工资,老板说没有算好,要过段时间。老板以我没有提前一个提出辞职为由,拒绝支付我7月份的工资以及扣押的1000元底薪。现在电话打不通,人也找不到,我 ...
//www.110.com/ask/question-5586858.html-了解详情
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