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其他途径了解到因为公司的原因解除劳动合同按照现行劳动法的规定应该做出如下赔偿: 请问律师我了解的对吗 1、因为公司的原因辞退员工的,需要提前一个月通知并按工作 用于购买办公用品以及交纳宽带通信水电费用的。这个备用金是放在我处的,还有租恁房屋的押金条以及办公司钥匙。如果到了15号了公司还没有派人跟我交接 ...
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我在厦门一国企工作,因房租到期,必须回京解除租房合同,同时购置新房。6月17号到7月6号期间暂离工作岗位,提前10天和领导请假但未经书面批准离开,导致领导 的每个月的房租是2500元,对我造成一定压力。回京后看见房门被贴告警示,房屋内的灯被打开,锁被撬,断定家是有人已经擅自进去过了,现在回想仍心有余悸 ...
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劳动合同中规定了公司必须提供一定价值的福利房,而后故意以房屋买卖合同提供给了员工,但是后来又通过法院以员工向公司法人个人买了这套福利房但是没有履行 的情况下借口员工不能继续提供劳动,在没有提前30天通知员工解除合同的情况下借口员工违反劳动纪律解除了劳动合同,员工是否在要求经济补偿的同时要求支付一个月 ...
//www.110.com/ask/question-2202129.html-了解详情
单位原有住房建设资金转化的住房补贴等。由此,可见住房公积金与住房补贴是职工购买房屋的两个不同资金来源。] 故要求:被申请人向申请人支付所克扣工资和克扣工资 计算支付利息。 3. ⑴、因用人单位克扣工资,员工提前30日向公司提交了辞职报告,并办理好交接手续,解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十八条,第 ...
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我于2007年7月和2010年分别与企业签订俩次为期3年的劳务合同,2013年到期,从事生产部门工作。企业于2011年以放弃生产项目改组整合为由宣布解散!(但并未宣布破产,保留并改由房屋租赁)。提前30天书面通知,双方并未就劳动合同变更进行协商!单方面解除劳务合同!我想请问:这种情况企业是否可以以 ...
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租期5年,合同上写不能转租,但没有明确发现转租可以解除合同。现在发现房客不但转租,还分租给4个人,其中一个人还是住在厨房间改成的房间里的,报过 间改房间出租是违法政府规定的。提出解约后房客要求赔偿他12万装修费。合同里有约定如果房东提前解约需要赔偿装修费,但是房客存在违约的情况下也需要赔偿装修费吗?...
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事起是我(武汉中流科技有限公司)租了一间房子,合同写租期一年,一季度一交房租,不得转租及单方面解除合同,否则扣除押金二千元。口头协商,提前一月告知退房则退还押金。但现在退房时房东以租期未住满一年为由不退还押金。请问这样是否合法? 由于 ...
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