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·劳动纠纷
(2)
·
人身损害
(1)
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关于
放射
线岗位的津贴与保健休假
劳动者,应当给予适当岗位津贴。和卫生部颁发的《
放射
工作
人员
健康
管理
办法》第三十一条,“
放射
工作
人员
”应当按照有关
规定
享受津贴;据第三十二条,“
放射
工作
人员
”可以享受保健休假2~4周。应当享有相关的福利待遇。 但公司说卫生部的
规定
不适用于我们,从来都没有给予相应的待遇。请问公司的行为是否合法?如果不 ...
//www.110.com/ask/question-13574604.html-
了解详情
可否能要求岗位津贴补偿
解除劳动合同,但我们有几个人是从事放射线
工作
的,根据《
放射
工作
人员
职业
健康
管理
办法》第31条:
放射
工作
人员
的保健津贴按照国家有关
规定
执行。是不是表示我们应该享有岗位津贴,我们是否能要求补偿自08年《
放射
工作
人员
职业
健康
管理
办法》开始执行到现在为止的岗位津贴补偿?现在单位不给我们补,理由是 ...
//www.110.com/ask/question-1548100.html-
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