请问工地干活的人无法提供收入证明，完税证明，工资流水，误工费怎么赔偿？保险公司要这些，但是无法提供，怎么办？怎样才能赔付实际的工资？本来250一天工资现在没有证明只能赔110...
//www.110.com/ask/question-13052047.html-了解详情
其他的几个月都是有提成的，如果我现在无法提供由公司掌握的工资单，证明不了我的实际收入是比公司现在证明的多的话，那我该怎么办？如果公司不提交出所有的工资单的话，那我可以怎样证明我的收入？公司不肯提交全部工资单的话是不是违法的？...
//www.110.com/ask/question-102187.html-了解详情
您好。我在一家儿童摄影店的外场工作，工资发放银行流水显示月收入五千多。我在上班的路上乘坐公交车时，司机急刹车导致我摔倒。公交公司主动认全责，但是在赔付误工费时发生争议。因为，我的公司没有帮我代缴个税，无法提供完税证明。公交公司只能按最低标准补偿。请问我要如何维护我的合法权益？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-10809184.html-了解详情
，邹振国2002年就提出离开医院，自谋职业，现已不属于医院职工”。拟证明被告无法提供对原告的《终止、解除劳动合同证明书》的书面材料，只有主管领导的证言。 进一步参照《辽宁省劳动合同管理暂行办法》第四十八条规定的标准即按应得工资收入25%的标准支付； 第五，被告应支付的经济补偿金，应依照《辽宁省劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-10954396.html-了解详情
签定的是不定期合同，实际一直在移动通迅公司工作至今，工龄约14年，每月收入税前约8000至9000左右，2014年9月26日，我收到用人单位直属上司和主管通知 有系统可以查询到是否有下发的记录，因系统在移动方，我无法提供，此部分数据移动方有没有责任和义务提供。 2。用人方表示会联系被停短信用户取证，以 ...
//www.110.com/ask/question-2885916.html-了解详情
了岗位，同时也调整我的工资水平，都比原来的低，后来在产假前的一个月，收入只是标准收入的五分之一，理由是我的绩效不合格。但是当时我没有意识到这个是不合法的 后一个月内没有提出异议，那就成为既定事实。我就更疑惑了，对方无法提供我的工资单，仅仅是提供实发工资之后的水平，同时还私自改写了我的合同，法庭居然都不 ...
//www.110.com/ask/question-1633782.html-了解详情
2010年和2011年的月平均工资计算，或按同工同酬的原则计算），并加付工资收入25%的赔偿费用！ 3，我是否可以要求判决合同续签，三个月内必须给我提供 ，也是按我每月的最低工资标准来计算的，我表示不满。是公司的原因造成我无法提供正常劳动，这个责任理应由公司承担！所以我要求经济补偿金也应按我上岗的月 ...
//www.110.com/ask/question-727565.html-了解详情
否认双方劳动关系的存在，不安排工作，中止法定社保。导致本人长期无法劳动，无如何工资收入，医药费无法报销。被迫再次申请仲裁。请求（1）补发被停发的工资， 工资”。本人不服。本人认为：企业不承认双方的劳动关系，自然不会提供劳动岗位，本人当然无法提供劳动。这是企业蓄意剥夺本人的劳动权。是严重的侵权违法行为。 ...
//www.110.com/ask/question-113835.html-了解详情
的劳动合同,或者能够证明与新的单位存在劳动关系的其他证据; (2)新单位为乙方缴纳社会保险的证明; (3)如乙方为自由职业或无业状态,无法提供上述(1)、(2)项证据时;可提供由其所在街道办事处、居委会(村委会)或其它公证机构出具的关于乙方从业情况的证明; (4)两个以上无利害关系的证人分别出具的 ...
//www.110.com/ask/question-15379917.html-了解详情
劳动争议问题，但还是想试一试，我只能提供工作证明，工作时间证明；但无法提供工资证明，无认证，且不能提供口头辞退证明。单位工资发放是现金发放，且签字 提供工资证明的情况（但单位有工资签字证明），工资证明是否应有单位提供？或是最终按照当地最低平均收入计算索赔双倍工资？ 最主要的是，我想知道现在劳动仲裁部门 ...
//www.110.com/ask/question-466890.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务