，想要辞职。和人事的管理说了，打算提前30天提交辞职申请，不知道是否应该支付违约金。 目前纠结的是保密合同，原合同中只是有些要严格保密，如果泄露秘密 金额。 另外我辞职后打算考公务员，不会再从事此类工作。不知道这样的辞职过程是否需要支付违约金。另外公司并没有进行培训，也并没有在保密合同中说明会支付一定 ...
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11天后用人单位口头随意解除，没有任何书面通知。每周工作时间超过50小时并且没有加班费是否违法？合同上也写了“甲乙双方违约不履行本合同，应由违约方赔偿给 对方”、“甲乙双方违约不履行本合同，应由违约方赔偿给对方违约金人民币4000元”，甲方是公司方，现在没有提前15天告知就解除了，是否该支付违约金？...
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该单位上班。而单位至今才同意给予我解除劳动合同。在这两年间，单位一直使用我的名义在做广告宣传。现在单位同意解除劳动合同，但是让我支付违约金。我想请问几点：1，我的劳动合同是否可以终止?2，在提出辞职到单位批准的两年中，单位是否依然应支付我工资和相关社会福利?3， ...
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年5月签订了协议，约定陈某读博期间，公司照样发放工资、奖金，并且支付学费和每年2万元的科研补助费，陈某获得博士学位后必须回到公司工作10年， 支付的全部费用也不超过50万元，不同意支付。 1、陈某师范应当支付违约金？为什么？ 2、是否应当全额支付100万元的违约金？为什么？ 3、公司提出的500万元的 ...
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款规定向甲方退还安家费、津贴费用外，还应当返还聘用期间由甲方出资进修、培训所支付的进修费、培训费等相关费用。 4、乙方违反本合同条款，单方解除或终止本 合同情形的，乙方向甲方支付违约金5万元。】我除了基本工资外没有任何的补助和合同中的补贴、津贴的费用，我想知道现在辞职（实习期内）是否需要赔付违约金五 ...
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为5年（培训时间也在内）；如果服务期未满要求支付违约金，违约金是这样的：如果公司同意我离职，违约金=1个月工资（辞职前六月的平均工资）*未满年限； 是否合法，如果签了将来万一离职的话是否需要支付公司违约金。如果到时他的培训只是意思一下走个形式，我该怎么办，离职是还需要支付违约金吗？ 还有他的违约金是 ...
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上面的计算，我总共要交9300元，相当于我半年的工资。请问律师单位的行为是否已经违法？我是否有权拒绝交？ 2、我与单位签订的劳动合同中有这样一条，如果员工违约需要支付前一年工资总额的违约金。 现在我想辞职，请问律师是否需要支付违约金？如果上面单位的行为违法在先，我是否还需要交违约金 ...
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没有考核的依据，导致我年底拿不到约定的数额工资。另外以前在签订合同时，在合同上有一条，劳动者单方面违约要向公司支付违约金30万元，而并没有说明公司违约该如何处置。我想请问，合同约定的违约是否有效，万一我辞职是否要支付这笔违约金？我现在辞职以我不同意异地工作 ...
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，去劳动仲裁咨询，工作人员说我可以先按劳动法规定给支付违约金，本人支付学习费用数额，但人事科不要，说必须支付三倍，想办手续就得按协议上的交2万 去番禺区钟村劳动和社会保障服务中心申请劳动仲裁，要求提供协议证明，否则不提供仲裁，是否只能等到下个星期一复印了再说，如果人事科不给复印的话，劳动仲裁是否给仲裁 ...
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一下什么是岗前培训，什么是专业技术培训，想我们这种出国的岗前培训是否可以约定服务期，要支付违约金？而且公司方面和相关证据都以证明公司违犯劳动合同法三十八在先，但我们的辞职书上只写了一些客观原因并没有提出公司违法，请问我们是否可以用现行劳动合同法实施条例二十六条因公司事实上违犯劳动合同法三十八来不 ...
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