2-6个月的试用期。公司将根据员工在试用期的表现酌情延长或缩短试用期。这个规定合法吗？有法律效应吗？合同上也写了员工同意员工守则上的规定什么的。我签的合同是一年试用期3个月，现在延长了40天的试用期，这个算违法吗？问题是当时 公司给我签了转正申请，日期已经是延期40天后的日期，我当时没看清楚 ...
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不对，要求换票，但是客户无法马上过来换，但是对方把车开走了。经理要求追加个人。有法律依据吗？该怎么办？？事情是这样的，我是4S店结算，昨天一辆在我店维修 其开具发票，车主先把车提走，但是下午，外勤到银行存支票时，银行方面说支票有问题，要求换票，我们就联系车主，但是车主说出纳到外地出差，过几天才能回来， ...
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在公司签订劳动合同的时候，附件保密协议中有一条：“劳动合同终止两年内，不得组建、参与或就业与与公司有直接竞争关系的公司或单位”。我的问题是—— ①此条款有法律效力吗？ ②公司如果在我拿到离职证明后还没有赔偿，是不是就自动失效了？ ③如果 ...
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所谓河北省下发的没有红头的“中人”工资文件问题成立吗，有法律依据吗？...
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本人是在电力公司上班，不是正式职工，由于个人原因要马上辞职离开，可是需要提前一个月辞职，如果我直接走人，不写辞职报告可以吗？会对自己以后的工作有影响吗？或者会产生法律问题吗？...
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同意其起诉请求并立案，但发现前述判决后，又通知劳动者要求其撤诉，理由是一份劳动仲裁不能有两份判决，应该早立案合并审理。但程序上的问题源自于法院，劳动者并无过错。我的问题是：法院要求劳动者撤诉的理由有法律依据吗？...
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09年10月刚刚签了某国企。签的劳动合同中并没有规定违约金的问题。但是过了一天又签了一份协议书。协议规定：本协议期限为无固定期，即 的见习期为一年。一年后转正。 请问大家，这个后来签订的协议书有法律效力吗？ 要是提前30日辞职的话，还要交违约金吗？ 当时开会的时候，那里的领导说要是走人的话肯定要赔钱， ...
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但可以打工保工龄.我因为无钱,就只好打工糊口.但由因我向团领导反映连长,会计账目问题.在本单位又没零工可打.99年7 月升工资.又没给我升.止后.我 的,说我被除名了,问连领导,没人知道.问劳资部门.说是连里报的.至今我没接到任何书面材料.但劳资部门既不落实.也不提供劳动岗位.这样的除名有法律效力吗....
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我没转正，1月16号提出辞职，在1月28号当天上完班离职，离职书是企业的网页上发送，如果店长不批，我28号上完班走，会不会有法律责任，能否拿到1月工资我的试用期过了，没转正，一直拿的试用工资，店长不批，走人有法律责任吗？谢谢了...
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，剩下5000多不给了，理由是公司规定“超过一定时间没收回或收不回货款，有备货或退货，公司从业务员提成中扣除产品价值的20%，承担损失”。所扣提成是 提成，我在职期间我没有失职表现。我想咨询： 1.公司规定能得到法律支持吗？有法律依据吗？ （此问题求详解） 2.公司没和我们签劳动合同，可以追究经济补偿 ...
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