各们律师你好: 公司变着法扣工资，是否违法？我该如何维权？1：我听说公司若一年内未与员工签定劳动合同视为无固定劳动合同，我08年3月份-2014年12月份，差不多有7年了，公司有三年未与我签劳动合同，无固定劳动合同是否生效？2：我在公司从基层一直做到中层管理，后公司对中层管理者实行 ...
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公司用未满18岁童工，未缴纳社保，未签劳动合同，开始口头承诺的薪资也未兑现，该如何维权？谢谢！...
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未签劳动合同，在入职时也没交代什么岗位职责，工作3个月，被老板劝退，但是还扣我1个月的提成工资和加班工资，说是担心我工作以后可能会对公司造成经济损失，请问我如何维权呀？...
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某员工4月入职未签劳动合同，11月公司要求其离职（问题员工），其提出双倍工资赔偿： 1、该员工工资8950元， 公司工资以档案工资（基本工资）1300元+ 4、该员工目前怀孕2-3个月 请问现公司要求该员工补签合同（不辞退），如该员工拒绝补签合同，要求赔偿，公司还需要赔偿吗？ 请问公司该如何维权。...
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在公司工作了快三个月,现在公司突然向我口头请辞,而且通知到离职只有5天时间,原因是现在公司经营成本不需要这么多人,当初也没签订劳动合同,我该如何维权?如果要请劳动仲裁协商,什么才具有有效的证明? 辞退证明可以吗? 因为我到目前为止还没有有力的举证, 公司 ...
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工作未签劳动合同，试用期三个月每个月扣一千元风险抵押金，过了试用期还是不签劳动合同和社保，已经工作五个月了，如何维权？这样违法吗？...
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我在事业单位上班10年，期间一直未和单位签劳动合同，只以个人账户缴纳了养老保险，该如何维权？现在单位改革要辞退我，我现在要怎么维权？...
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请问，我在单位工作将近5个月未签劳动合同，答应给交的保险也没给交，我去上班时告知结工资辞退。我应如何维权？...
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2014.2入职一家小公司，一直未签劳动合同，现在因为公司不景气，被辞退。...
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2007年入职某公司，一直未签劳动合同，2011年5月离职，如何依法维权，要求公司支付两倍工资...
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