月10日不用上班了？问题一.公司口头通知离职，我是正常离职，还是非正常离职，离职需要什么证明之类的吗？每个项目完成之后都有奖金，但是按公司规定 奖金隔一个 （公司）有关规定评定和支付。”2月份在职期间，按正常的规定我能领取12月份的奖金，但是2月份并没有按时发放奖金，3月份离职，其他员工在3月已经领取 ...
//www.110.com/ask/question-99992.html-了解详情
月20日席志元任院长，他一上任就不断地给我找茬，我根本不知道我什么地方得罪了席院长，想想他来按摩医院之前我们毫不相干，无任何瓜葛，根本谈不上有得罪他的 的工作人员4月起待岗休息，每月发600元生活费，当时这两个人有意见，没有领取4月份的600元生活费，今年8月份，她们找我来要4月份工资，说不但要给而且 ...
//www.110.com/ask/question-758956.html-了解详情
7月中旬借公司500元，需要你归还。我问他，你们是靠什么计算工资的？财务说，按照“以前的”的计算方式？其余的他也不清楚。 如果按照，新业务的口头约定话， ，在招聘时财务和旧店长先后承诺，如果转正后有全勤奖，但新店长表示从未听说，也没有支付. 现在，请问我应该退500元？还是应当去领取100多元的欠款？...
//www.110.com/ask/question-1840745.html-了解详情
说明的事实进行查证。） 其二就是工资构成，由于我所领取的工资条上并没有该单位出纳或者负责人的签字，对方也以“真实度”为理由向劳动仲裁委员会申请不予支持， 材料前来证实事实？如果能，那在证实材料中还应该写上其他什么才具备法律效果？是否是自己的签名或者身份证号码？ 2、如果法院在采纳信任了我们请来的证人 ...
//www.110.com/ask/question-48984.html-了解详情
至1992年我父亲还按月领取退休工资。由1983年的 45元递增到1992年的101.1元钱,但到了1993年退休工资突然没有着落,从此我们一家便走 在调整,憑什么他们偏要以1992年的工资标准来判决呢?1983年至1992年,尚且以45元递增到了101元,然而1993年到2008年,却还是被法院无情 ...
//www.110.com/ask/question-21065.html-了解详情
已经在公司把工资是领取完了的，但是领取了之后并没有发放给民工。这种情况多次要不给的情况下我该怎么办？如果起诉他需要会不会判刑什么的？如果判刑了这个钱 大家热情的为我解答问题，谢谢。如果我上诉裁决了包工头还是不给钱怎么办，耍赖一样因为他没车没房没什么抵押的东西；如果上诉一般大概时间是多久才能得到解决？...
//www.110.com/ask/question-2063421.html-了解详情
缴纳的部分也是需要补偿的。 3、 因为前三个月公司没有购买保险的原因而导致申请失业保险金条件不够。失业金无法领取。按照现行劳动法，这一部分也是需要 工作没了不说心还委屈了。辞退一个员工对这么大个公司来说不算什么，但是对于拿工资吃饭的员工来说却无疑是雪上加霜。 另外； 51节公司福利员工每人500购物卡 ...
//www.110.com/ask/question-1598289.html-了解详情
结果是给我开的终止合同证明，搞得我第二天到，就业局都办不到失业金领取手续。之后我就把公司告了，我代理律师在工商局调查原A公司还存在，法人变成了罗某， 工资，法休工资），且法休工资还是以原底薪挪出加班工资和岗位工资后，剩下的固定工资为基数计算的法休加班。这也没有得到仲裁的全部支持，只是支持补于了加班差额 ...
//www.110.com/ask/question-3380029.html-了解详情
的询问过招聘我们的人，是不是到时候10号直接来领取工资。公司招聘我们的人员很清楚的回答是的。说该我们的不会少给我们结算一分。结果今天9号我主动打电话过去 支队投诉了，部门的人给公司老板打电话说给我结算，但还是没有同意给我，部门的那个人说会帮我调解，调解好了给我打电话！今天6月14号了还没有打电话给我！ ...
//www.110.com/ask/question-2567853.html-了解详情
是没工资的，是不在一个月里面的。 而且那工资的发放方式也有些奇怪，他们说每个月的15号发，发的而且还是上个月的，就比如：上个月你是20号来的，做到这个 离职不在本地，不能领取工资。他说他不管，他是这么安排的，要么你就别要。可是这个条例在我们去时他们没有说清楚，他们也并没有和我们签订什么劳动合同，对我们 ...
//www.110.com/ask/question-41192.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务