错什么事情，她以没签劳动合同，没办入职为由压低我的工资，说死人补贴给我，但是到现在都没有给，我没有任何证明文件。请问我该如何维护自己的合法权益？上司应该赔偿我多少损失费？刚上班的第一个月（算是试用期，没办入职手续，也没签合同)。上满半个月所负责的事情被外面 ...
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我在北京，L#北京A.我是中科院的副研，2012年我从中科院出来，没有办任何手续。现在我要办离职手续，请问我在中科院期间的社保如何计算？...
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我是因公司调动到公司，后因工资不合理而辞职，辞职报告于4月21日已交，5月3日，因家人介绍工作故离开，起初交接工作的，但是我们主管说不用交接，所以离开，现在停发我四月份的工资，原因是我没有办任何手续，请问该如何解决...
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才51岁，去年的协议还没到期，也没办正式的退休手续，现在就这样没理由地不要了，我们该怎么维护自己的权益？主要是养老保险也一直交的，现在没有工作了，养老保险要等4年以后才能发放，现在养老保险是交还是不交啊？怎么办好？单位也不给任何书面文件，说是省上的文件上写的不要的， ...
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以前的员工总是办离职交接时老板会处处为难,所以我选择自动离职,就是没有经任何手续就离开公司,有二十多天工资没有发,我也没打算要了,, 临走时我拿走了我自已的就业登记证 出来，还的时候不小心把我自已的没放进去，而老板现在说他收资料的时候盘点过，当时有，现在没有，就说我在他办公室拿的） 但是公司发短信给我 ...
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，发现是我们项目的内勤工作人员，利用工作之便，（其工作职责就是为业主办理入住手续，并收取相关的费用，最后把收取的费用上缴公司财务，定期和公司财务核对账务， ，我放弃了许多个人的利益和休息，经常加班加点的工作，从来都没有任何怨言，结果现在连个解释都没有，就让我停薪留职，在家呆着，我感觉从情理上接受不了。 ...
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号，电话联系公司行政处理离职一事，行政说需要提交离职信并到公司办理相关离职手续，本人根据行政要求到公司提交了离职信并找相关负责人按要求填写了相关工作交接表 合理？？？3如果公司以违约金拒绝发放或少发工资以本人现在没有任何与公司劳动关系书面证明的情况，如何维权？？4本人手上的截图证明能作为证据吗？？麻烦 ...
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我。我又去问园长，园长还是坚持说学校辞退我了，没有任何补偿。于是我去劳动仲裁，说是只仲裁08年1月以后到现在的，之前的不过问。问律师像我这样的情况该 的时候就没有什么手续和合同，辞退了更没有什么手续了啊。我现在就是想要回我的社保和补偿。希望知道该如何进行维权的好心同志们给出个主意，帮我找到维权之路，我 ...
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公司的名称，也没有任何盖章。要求我们签字填写上交之后才发五月份的剩余半个月工资，并且六月工资月底发，七月工资八月份发。并且之后去人事问了如何办理离职手续 表示由于没有章，离职手续，离职证明没法开，什么时候能开也不知道，保险关系也转不出去。就现在这个情况，我们应该怎么办？公司拟定的没有任何工资标注也没有 ...
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。 五月，因公司经营生产方式变革，暂时将仓储部交给我。（不再打理生产，同时公司没有任何交接手续） 六月，因因公司经营生产方式变革不成功，开始接手生产（没有明确 职位变更，没有任何明确说明和书面说明，同事也没有明确的职位划分，从入职到现在未签订合同。 本人于十月10日辞职到期（按照公司规定的正常手续）， ...
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