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上所写的名字也没有到庭接受询问,名字也不完全,不能视为与案件关联,我们单位成立的时间是2008年8月19日,而有些工资单上没写日期。因此我 申请人拒不在裁新局面书规定期限内履行义务的,申请人可在仲裁裁决发生法律效力后,按上述屣行期限届满的次日起二年内向人民法院申请强制执行。 二OO九四月二十一日今天 ...
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劳动定额基础上,其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。 第十三条 用人单位违反本规定第十一条规定的,由劳动保障行政部门责令其限期改正; 包括但不限于招远市,烟台市,山东省厅)劳动局监察大队 投诉,请求强制执行。 2,依法向当地人民法院申请支付令。 3,向马来西亚驻中华人民共和国大使馆寻求帮助。 ...
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管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。 《劳动合同法》第九十七条二款规定:“本法施行前建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同 的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,被告没有依法履行自己的义务,应承担相应的法律责任。 至于本案到现在,是缘于原告在收到贵港市劳动仲裁裁决书起诉到桂 ...
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还差一个老总的拖欠工资的事实证明,发工资时间日期证明的录音。不知道还需要那些相关证据,才能更加稳妥告倒他!听说他劳动局里熟人,是不是就告不了他了 是不是用的企业网银。如果仲裁后,公司负责人拒不履行支付相应赔偿,我如果申诉到法院,强制执行,公司老板是不是还可以把公司的流动资金放到财务的私人储蓄卡来躲避 ...
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内)被强制上夜班。根据《人口与计划生育条例》的规定,职工在婚假、产假、护理假期间按出勤对待,享受相应的工资、福利待遇.被原告未执行劳动法规定 于2009年10月09日向劳动争议仲裁委员会就与被告之间的劳动争议提起仲裁申请,该委以2006年初原告被迫与**之间的劳动合同纠纷部分事项不予受理,诉至人民法院 ...
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事故引起的保险费率变动按上海海博出租汽车服公司《员工手册》中《机动车交通事故责任强制保险费率浮动“双挂钩”的试行办法》规定执行。 十三,对乙方承包经营期满 ,或由于乙方原因要求解除合同的,乙方应承担违约责任并按未履约期承担相应的违约金; 乙方承担的违约金=保证金/承包经营期限*未履行承包经营期(按足 ...
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的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,向 ,必须服从用人单位的时间安排,必须按照用人单位的要求完成其劳动过程,必须接受用人单位的指示。但需强调的是,劳动者的人身不能强制。 (7)劳动合同权利 ...
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8小时工作制,每周周日休息.其它节假日按公司有关规定执行. 第五条 甲方安排乙方加班,须符合法律和法规的规定.甲方因工作需要需延长Z方工作时间的,按公司现行有关 企业财产,爱护办公设备及产品的义务;因违反本合同及甲方有关规章制度,给甲方造成损失,负责赔偿并接受相应处罚的义务。 3、 乙方不得在合同 ...
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