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人员离职后能去同类单位工作,没有具体补偿金,违约金等具体描述;合同的时候,公司并没有明确我是这类人员,工作期间也没有任何通知把我划入这类人员,而且 单位工作吗? 2、公司以协议为由办离职证明是否合理? 3、哪些情况可以使限制失效? 4、如何判定我是否属于这类保密人员?合同里的那个 ...
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说的,死认帐. 老板还说了,就算这次劳动合同,公司也要跟大家和离职合同和保密协议限制,并且已克扣应发的提成为威胁.提成也从来都是老板说 下,我拒绝签定劳动合同和保密协议限制协议后,我若到同行业同岗位工作(业务工作,我掌握大量的业务单位关系),是否现在的公司可以起诉我泄露商业秘密等? ...
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我入职时候与单位签订了限制协议和一份保密协议,现在要离职,单位口头承诺追究我的限制责任,但是解除限制协议,还要我另外一份承诺书( 把公司的报告给别人看,公司是娱乐咨询公司),请问下公司这样做可以吗,我可以那份承诺书吗,了会给我以后的职业发展带来什么影响(我多数会去同行业工作的 ...
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我想问下,我在公司离职的时候,公司老总要求我签订保密协议,请问保密协议是否可以向公司索要经济补偿,还有在职期间公司一直未给我买社保是否合法,如果禁止是否可以向公司索要两年以上的薪资赔偿?还有公司要求保密协议给我发工资,是否合法,如果发工资我是否可以申请劳动仲裁?...
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的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的限制期限,不得超过二年。 第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者 单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定限制条款,并约定在解除或者终止 ...
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我在2年前刚入职劳动合同的时候没有保密协议禁止协议的,今年前阵子合同续签了,续签了一年。今天突然公司人事跟我说还要 。 (5)乙方应于每月 20 日前告知甲方其现在的住所地址、联系方法及工作情况,甲方可以随时向乙方核实情况(包括查看乙方住所地的房屋租赁合同或房产证,及向乙方住所地周边 ...
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07年进入公司到现在进9年工作时间,在公司有签定保密协议,其中规定离职后公司可以视情况签订2年的限制协议。 我提出辞职已过了1个多月,总经理口头同意 中规定如违反保密承诺,向公司赔偿损失110万元。给办理离职手续。 请问:1、国家规定限制期为2年,而我这个限制期是5年,是否有效。 2、 ...
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信用、平等自愿的原则,经协商,签订本协议如下: 第一条 限例 1 . 1 未经甲方事先书面同意, 乙方在聘用期内得到与甲方生产同类产品或经营同类业务单位兼职, 执二份、一份,且具有同等法律效力. 甲方: 乙方签字: 法人(授权)代表: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日我可以找个人代我吗?...
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年12月离职,现在去仲裁要求双倍工资是否已经过时效范围? 问题2:跟公司保密协议,13年12月离职后公司一直没有支付保密协议费,离职后我也没有跟公司主张过,那我现在是否可以要求公司支付已履行义务的7.5个月保密费?保密费是指,限制补偿金。我去仲裁的时候,仲裁的 ...
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公司要求员工签订保密协议限制协议,每月支付100元保密费,员工要辞职到竞争单位工作,公司如何约束?另行支付补偿金能否限制员工?...
//www.110.com/ask/question-1316283.html-了解详情
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