您好：公司与员工签订劳动合同的时间是1年，首次续签合同的时间仍然是1年，再续签的话还能续签一年的么？ 一直续签下去的话劳动合同是否有法律效力？还是续签2次自动变为终身制合同？ 谢谢...
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我们是集团公司 A公司与B公司分别是集团内的两个子公司 我当前在A公司工作 已是终身制合同 由于集团内部组织结构调动 现要求我们转入B公司 与B司签订劳动合同 这种情况下 公司有义务支付我们补偿金吗 如果有义务 他们又不支付 我们该如何维护自己的合法权益 谢了...
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我在一家日资企业工作了18年,岗位是重体力活,现在已45岁和身体不好.我打了申请给公司,要求换一下工作岗位,当时已同意,另时做清洁工,做了几天,可是过了几天就不同意了.公司劝退我离厂,可是,我签的是终身制合同,现在厂多不让我进了,我想咨询一下,辞退我公司怎么赔偿我...
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我于11年进了一家外资企业，并签订终身制合同，现已干九年，因公司有搬迁意识，目前想把老员工裁走又不想贴钱，就想办法整走，我就是在工作中主管找我麻烦，我不服与主管争执，在争执中被主管殴打 ...
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换新公司名签合同，那样劳动合同的企业法人就不是同一个，累积的工作年限就累积不起来，书面上似乎是在给不同公司打工其实是我们这家公司不同的名字。12年就是终身制不能辞退，按理至少要赔10几万，这样被打散工作年限，现在导致他拿不到辞退赔偿。...
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