在公司签订了保密协议，但离职后公司未支付任何关于保密协议所约定的赔偿，请问这个保密还是否有效？第二，公司在我离职之后，未经本人同意，把本人在之前公司的照片用于网站宣传以及公司形象塑造（本人是金融类分析师职务，之前在职时候公司网站做过宣传），这是否算倾犯肖像权？...
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我想问一下，公司说好的2700工资，第一个月给我发了1100，第二个月上到25号离职给我发了208元，说是核对过的，并且公司属于炒天然气之类的，刚开始我不懂后来我发现他们有诈骗的嫌疑。我感觉这就是诈骗公司，让我们用别人的照片去找投资人，并且我感觉他们侵权别人肖像权，用的是陌生个好友照片...
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已经违法，想通过法律手段解决，希望能得到您的回复!有几点共几位律师参考以下 1.侵权——侵犯科室权益、侵犯个人肖像权 2.非法行医 3.科室客户资料泄密 这几点请各位律师参考，顺便问下我们向公安机关报案是否立案？如立案属于那些类型的案件？如宣判大概判多久？...
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不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反前述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应承担甲方因此遭受的一切损失。 第二十六条：未经甲方同意，乙方 乙方不得在其他单位兼职。 第三十一条：甲方有权在乙方任职其间或乙方离职一年内，使用乙方的肖像及个人资料，用于市场宣传。若离职一年后还需使用 ...
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亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反前述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方因此遭受的一切损失。 （二）未经甲方同意，乙方在 未经甲方同意，乙方不得在其他单位兼职。 （六）甲方有权在乙方任职期间或乙方离职半年内，使用乙方的肖像及个人资料，用于市场宣传。若离职半年后还需 ...
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