我进公司已经快6年了，公司从来没有为我们买过社保。现在好像由于政府强制性要求，从下个月开始为员工买社保，但条件是以往几年没买的全部不作数，即不做任何赔偿，这合理吗？ 如果要求赔偿，赔偿标准如何定、 如果请求劳动仲裁，是否先通知公司人事？还是直接由劳动局直接通知？ 如果只是 ...
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公司半年前强制调动员工岗位，现与HR约谈后，对方提出恢复原岗位，请问可以拒绝并要求赔偿吗？现在公司同意恢复原岗位的情况下，还能申请劳动仲裁、申请赔偿吗？ 公司半年前已违约，未与员工签署变更协议，过了半年才同意恢复原岗，也不能仲裁申请解除劳动合同、要求赔偿吗？...
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结果人事就拿头一个月我的考勤说事，说违反公司规定，3天没打卡，连续3天未打全卡，所以不赔偿，是这样吗？ 但是仲裁的话我是不是举证也没用啊 不是扣工资，是要求赔偿 人事跟我说即使举证仲裁委也比较麻烦，需要调取公司的监控，如果调取不了我就没有办法举证我人在公司，只是没有 ...
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免费报名参加学习，授课老师由公司邀请。 3.员工定期参加培训学习，每个月授课一次两天时间，授课时间由9月-12月，凡在授课期间员工自主暂停培训学习，公司将向员工要求赔偿3000元/人。 4.请问这个赔偿是否合理？ （此员工（刘某）已转正）麻烦各位专家解答一下，急需，谢谢！ ...
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用人单位没有和我签订合同我可以要求赔偿双倍工资吗我是15年3月在公司做的在做了弟3个月的时候和领导说做到月底不做了出远门最后因为其他原因没有去我就和领导说不去了还继续做就这样公司一直到现在没有和我签订劳动合同交保险像我这种情况公司公司可以不和我签订合同吗我有权利要求赔偿双倍工资吗...
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我跟公司领导发生口角，被公司解雇，可以要求赔偿吗？如果可以我该如果申请劳动仲裁？我可以根据劳动法那几天要求赔偿？签过合同，已工作两年八个月！...
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我公公在一私人单位做事已经有五个多月了，虽然包吃包住，但没有签劳动合同，更没帮他买保险，可就在前几天，我公公洗衣服时把腿给摔断了，请问我们是否能要求赔偿呢 共0条评论...我想知道他们这是属于雇佣关系，还是属于劳动关系，如果是前者又不属于工伤，也可以要求赔偿吗...
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我在公司工作了一年多,但是一直没和我签合同,我可以要求赔偿吗?如果我已经辞职了，还可以要求赔偿吗？...
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培训。且我上两周由于市场部门的员工修产假，那部门老板面试完我以后，觉的可以就要求人事内部转我过去，我就到那部门上班，三周左右，现在人事说流程没完成，不算且 ，有什么要注意的，可行吗？谢谢好心又专业的律师们的回答，再问一下，那我要求赔偿多少，因为今天是6个月的试用期的最后一天，但到现在HR还没跟我谈有关 ...
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，公司输了；后来公司突然去劳动局告我，说我在职之间故意在公司食品中投放异物，要求赔偿20万元，结果仲裁庭开庭时，公司并没有任何证据证明，只有公司三个高管做的假 能赔偿多少。（因为劳动仲裁公司输了，他们为了报复我，故意诬告我在食品放异物，要求我给他们经济补偿20W）我就想问他们的诬告我能不能反告，能不能 ...
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