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丈夫在外贷款,不用于家庭上,妻子从不知情至今讨债主上门讨债和告上法院扣妻子工资才知情,请有关法律人士指点...
//www.110.com/ask/question-9414874.html-了解详情
2008年我违规发放贷款,被停职。后来在有关部门的配合下,借款人提供了抵押物,整改了这笔贷款。我又重新上岗,现这笔贷款又到期,而借款人又无资金偿还,领导叫我找人购买抵押物。如不然叫我下岗清收。问以前被处理过,现又处理是否合法?法律上有没有这方面的解释?...
//www.110.com/ask/question-1375125.html-了解详情
为临时用工,没有办理正式的录用手续,伊胜南请求签订无固定期限合同,没有法律依据。2、清退临时用工是依据中国人民银行、江苏省人民银行、徐州市人民银行的文件 、上诉人未办理正式的录用用工手续,清退上诉人是依据中华人民共和国金融机构的有关规定,金融机构有其特殊性。2、双方之间的纠纷发生在2007年12月25 ...
//www.110.com/ask/question-137463.html-了解详情
乙方(施工人): 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定,甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实 到 80%,待经甲方验收合格后十日内付清。如未按时付款甲方需按银行同等贷款利息给予支付。 四、其它问题: 施工期间甲方承诺为乙方每位焊工配一名小工, ...
//www.110.com/ask/question-11743540.html-了解详情
熟悉并能合理应用国家金融政策、掌握融资、房产企业的税收政策及筹划;熟悉项目贷款和按揭贷款的政策和操作流程。 (十三)遵守、维护国家的财政纪律,严格掌握费用 的; 3、法律、法规规定的其他情形。 (六)有下列情况之一的,乙方可以解除聘任合同,但应当提前30日以书面形式通知甲方: 1、经国家有关部门确认, ...
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,无奈向深圳市XX区劳动人事争议仲裁委员会(以下简称“仲裁委”)申请仲裁,但仲裁委适用法律不当。现请求XXX区人民法院,依法判令被告:违法解除劳动合同,并造成 条 证据6:员工薪资福利调整申请表 证据7:放假通知及屏蔽原告所有与工作有关的信息及交流群体的证据图片 证据8:放假通知回函、证据15:第二份 ...
//www.110.com/ask/question-6796840.html-了解详情
一、双方不属于劳动关系,系业务代理合同关系,对此双方予以确认。 二、依上级有关文件精神,双方商定自2005年9月27日解除业务代理合作关系,原代理合同的 合法有效呢 ?本协议是否已经解除了双方的劳动合作关系了呢?我们能否继续使用法律武器维护我们的应有权益呢?请专家为我们指点迷津,万谢。我们已经签订了该 ...
//www.110.com/ask/question-23232.html-了解详情
,1984年3月被沂源县农行招聘为马庄业务片信贷员,负责该片存取款,农户贷款以及该片的信用代办员管理工作(当时是临时工,发临时工工资),1993年9月 劳动关系的有关事项通知如下: 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定 ...
//www.110.com/ask/question-5913017.html-了解详情
为临时用工,没有办理正式的录用手续,伊胜南请求签订无固定期限合同,没有法律依据。2、清退临时用工是依据中国人民银行、江苏省人民银行、徐州市人民银行的文件 、上诉人未办理正式的录用用工手续,清退上诉人是依据中华人民共和国金融机构的有关规定,金融机构有其特殊性。2、双方之间的纠纷发生在2007年12月25 ...
//www.110.com/ask/question-148476.html-了解详情
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