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,是否可以做为补偿我加班工资的证据。我需要提供什么证据。 3.公司是否有权在不开除我的前提下,不批准我的病假(3甲医院开具的病假单)。 4.现在 劳动合同并支付我2个月经济补偿和6个月的医疗补偿。 5.除以上几点外,我还可以申请什么赔偿。 6.我需要走一个什么样的程序比较好,(例如:协商——举报—— ...
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