是这样的。因厂里没假放，节假日有没双倍。工做太累工资低因此跟厂领导要求辞职。但厂领导却要求我辞职后两三个月才能走。...
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律师好，我在一个服装厂上班，辞职后老板欠着工资不给，总是找各种理由拖延。进厂时没有签合同。请问该怎么办？...
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离职申请，到9月26号辞职到期。工厂在9月4号要我办理离职手续离厂，但他不给我结算工资，说要到月底才能结算。我去劳动办去投诉后他同意三个工作日内发 。我不同意，向劳动站申请仲裁，劳动站以工厂没注册为由不受理。请问我该怎么办？我现在手上只有工资条这一项证据。劳动合同我们当时签了两份，但厂方全部收走了，没 ...
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，老板说，等等再说，这个以前遗留的问题，等找到合适的方法处理了再说。就这样一直拖延至今。因服从公司老板调配，我被调配到另外一家公司任职，自2015年1月1日 个人应缴纳部分，全额发放我工资。今年6月份，我又服从公司调配，被调任至本行业的行业协会工作，工作两个月后，因待遇没谈拢，我提出辞职。辞职至今已有 ...
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，并未签订劳动合同，下半年，朋友邀我爸去江苏发展，我爸向老板提出辞职，老板却以种种理由拖延工资，最后一次运送货物回深圳时，我爸便将货款中6000多属于自己 当时我爸只好从深圳赶回了江西老家，待了一个月后又到深圳拿工资，只是人又被那老板留下来了。 我们应该怎么办，我爸爸辛辛苦苦的打工20年了不容易。希望 ...
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已进入销售黄金季节，刻不容缓本人立刻投入市场工作。但随后公司对补发一事开始以各种借口拖延，但从未表示不予支付。由于公司也算是一个较大企业，加之对市场有铺货， 将本人调离市场，本人在市场交接完毕无误后，要求公司结清前期所欠工资，公司不允，声称由于人员调动帐目已乱。必须先辞职才能对帐结算，本人难以接受，于 ...
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劳动仲裁，她还是以没钱支付为理由拒绝支付怎么办？现在还在职，该怎么办？我想辞职了，但是担心1万多的工资要不回来，怎么办呢？有合同，但是合同是2014年5月到期，现在也没有续约合同，没有续约的是否可以要求双倍工资支付？如果最后劳动仲裁或上诉后，她还是以暂时没钱支付为理由拖延支付怎么办？怎么强制执行？...
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与我签到劳动合同及缴纳社保金，期间我多次询问转正问题，答复是需在观察为由拖延。 我主要负责网上询价采购，平时我认真工作，努力促成公司参与的竞标业务，其中，也 对我进行劝退，让我自己写辞职报告，并补签劳动合同，而不予以任何劳动补偿，还说如果去仲裁，3月到4月的一个半月工资也不给发！ 2019年4月 ...
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国学成回国，一年多时间，甲某航空公司（机场）付给乙某每月2000元试用期工资，回国后乙某一直在甲某航空公司（机场）正常上班，开始一段时间按合同给予每月 为口头协议，无证据。） 问题： 1、乙某如果辞职，将承担什么样的法律责任？ 2、乙某如果不辞职，现在该怎么办？ 3、如果通过司法途径解决，最好与最坏的 ...
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2011年3月来到这个公司，来之前谈的试用期工资是1500转正后是1500加绩效，并买四险。三个月的试用期过后公司一直不提跟我们签合同的事，也 ，还说他们给我们发了工资的，我们就应该上班。这种情况应该怎么办呢？ 一起来一个同事最近辞职，交辞职报告上去，上面的领导也不接，一直用拖延的态度挽留同事留下来， ...
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