我是深圳龙华富士康的员工，于今年11月26号辞职的。可是到了公司的工资发放指定日我还是没拿到自己的工资。我们有劳工合同，请问我该怎么办？我递交了辞职单，然后老大说不用上班了，叫我去交接工作。也就是上交厂牌和厂服，可是我因为私事耽误了时间没能于3天内上交。这种情况我还可以通过起诉得到胜利吗？...
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辞职了，交接工作时，数量对不到，在我接手时，各部门也一直没有进行实物对数，现在我走了，就开始进行实物对数，数量相差一千多，公司如果要扣我的工资，我的工资就三千块，赔都赔不起，请问我该怎么办？...
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任何票据，只是打了个收条。具体网站服务器是个什么东西总经理也没有将清楚公司的人也不是很明白到底是个什么东西。一直到六月底总经理提出从七月份开始由 交纳的合约保证金一直没有交纳，2000工资就作为保证金的部分资金暂给公司抵扣。可是总经理在要离开公司的时候竟然反悔，一直不交接工作。在最后协商好了签合同时 ...
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发的时候都到18号以后了。这种情况对我的生活带了很多麻烦，7月6日我提出了辞职，7月9日我提交了工作任务交接得到许可已离职，但是公司4月18日-4月25日和6月25日-7月9日的工资依然没给我结算。这个我可以到杭州的劳务仲裁部门投诉要求支付我的工资和得到 ...
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你好 我于07年8月入职公司 于12年2月21日申请辞职 已办理好交接工作 但公司在我2月份的工资内扣除我3月份社保 个人缴纳及公司缴纳部分的全额费用 请问这样扣取我公司应缴的费用是否合理 如不合理我应该怎样维护我的权益 恳请律师帮助一下 我该怎样做 万分感谢...
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每个周一到周五还都在进行交接工作以及现经营的单位在经营过程中遇到的问题处理，今天是5月31号，清算组组长突然通知我老婆说她的工资下降了，工资从 方式逼我老婆主动离职，然后就没有赔偿了？请问劳动法在孕妇，产妇期间是否有相关的法律保障？ 二、 现公司在清算破产期间，一直未停止原有经营（公司现金收入足够支付 ...
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我于2012年7月28日在一家小型的外贸公司从事网销的工作，于2013年1月23离职，期间没有签订劳动合同法，当时 面试口头约定试用期三个月，试用期1700，转正待遇2500不包吃住 ，也没保险，离职后公司以没交接客户为由将最后一个月工资一直拖延到现在，我想咨询下 ，我没交接客户，公司 ...
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我事。后来我被辞职了，辞职的时候什么也没说。也没给我说让我交接工作什么的。还说明天就发工资给我，结果第二天却说他出差了去外地了。要不等他回来，我说行。一直到现在辞职都快一个月了，我去领工资却说让我跟公司会计对一下库存，意思就是说我不去协助这个工作就不给我结工资。我打电话 ...
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后来被派到北京工作干了一个多月，我准备辞职，已经做完了交接工作。说好星期一的把工资打我卡上，于是我就回到武汉总部，到了周一办离职手续，本以为可以拿工资走人 和开除处分，我刚刚出来什么也不懂，公司经理还要我写了一份检讨书，要我说明错误的原因，经过和结果，写完后经理说了几句话，然后说会发一个星期的工资打到 ...
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打算，我说，周五应该能确定,办理辞职。他说，公司能宽限2天。之后他就强行的把“离职交接单”和“员工离职申请”表通过邮件发给我。 2012年10月25日人事又找我谈话，他说，你怎么还没辞职。我说我还没找到工作。他说，我只能发你到本周二（10月23日）的工资。他说的理由是：你说了周五会辞职，而且我还宽限 ...
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