公司安排一天公司假，就是这天不上班也有工资；但是公司安排在公司假这天加班，公司的说法是按照周末算加班，如果请假，不仅没有工资，还会扣除全勤奖，这样的安排合理吗？...
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公司安排一天公司假，就是这天不上班也有工资；但是公司安排在公司假这天加班，公司的说法是按照周末算加班，如果请假，不仅没有工资，还会扣除全勤奖，这样的安排合理吗？...
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公司安排一天公司假，就是这天不上班也有工资；但是公司安排在公司假这天加班，公司的说法是按照周末算加班，如果请假，不仅没有工资，还会扣除全勤奖，这样的安排合理吗？...
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合同是一月中旬到期 之前的加班是否应该在年底前全部结算 公司安排倒休可否拒绝？...
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工作服、厂牌、员工手册等属于甲方的物品。 5.乙方应在离职日前，按照甲方的安排办理工作业务交接及离职手续，甲方双方确认办理完成后，甲方与乙方结清工资、 包括劳工部门、仲裁委和法院等）主张其它工资（含加班工资）、经济补偿、社会保险、公积金、福利待遇等相关权利” 如果公司不赔偿我剩下有新假期的工资，我想问 ...
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