着当时的支款单将我诉诸法院，说我“借”了他12万，老板这样将以前的出差、支取工资的支款单和那10万块的支款单一起作为我赔偿的金额合法吗？请问那10万我 了！！！期待您的答复！！！——小张敬上我觉得我现在问题的关键就是公司作为员工工资支取的“支款单”，到底能不能作为借款单？那究竟是算借的，还是需要还的？ ...
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谢律师：你好 我公司现在发工资不明确 到人事部调查 查出工资每个人少600~1000元左右 工资条实发1200元 然后查了就是1900多 少了700多 然后我们 ...
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我工厂规定第一个月工资不管挣多少钱，就给1000元学徒费。剩下的年底再给。但是；第一个月才挣750元，老板把工资结清，第2个月又把工资结清啦，第3个月只给我1000元，我现在要离开，老板说；第三个月的工资不给啦。请问我应该怎么办？...
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姓吴是台江县一个灯具厂的员工，在厂里工作有一个多月，因怀孕且是先兆流产医生建议要卧床休息保胎，之后我去厂里辞职厂长说厂里有规定要做满一年才可以结完工资，不然就让我生完小孩后回厂里上班补满一年才能结清工资。可是当时我去了厂里工作时厂里没有履合同书，请问我现在该怎么去解决这个事情，希望各位律师能帮忙指点 ...
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电话去公司，公司以人员安排已满为由，辞退本人。 请假期间与公司有联系。 公司说这期间没去上班 没有工资。 我觉得应该给这部分的工资。 还有去年的提成公司说要到 有通话录音证明4月30日以后再给。我该怎么能尽快解决。...
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敢在那做了，想辞掉工作，老板既然不答应叫我去上班。我不敢去上班了，能通过法律要回我自己做事的那些工资，请问可以吗 ？...
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工资没有发放是因为总经理承包公司时和公司代理人谈好需要交纳的合约保证金一直没有交纳，2000工资就作为保证金的部分资金暂给公司抵扣。可是总经理在要离开公司的时候竟然反悔， 签合同时从公司会计手中强抢合约撕掉了。还丢下话说要控告公司。像这位总经理和公司的纠纷怎么界定？请帮助！公司为企业公司是旅游行业。...
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到3月31日签【协商解除劳工合共协议书】的话，就可以按工作年限赔偿工龄工资（离职日期由公司决定). 我现在在休产假期间：假期到2011年5月20日 问题 的安排办理工作业务交接及离职手续，甲方双方确认办理完成后，甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用，乙方同意此后放弃向甲方与有关机构（包括劳工部门、仲裁委 ...
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和厂里发生劳动纠纷 辞职不批 劳动合同到期了 但只签了一份在厂方手里 申请了劳动调解 但劳动部门打了个电话去厂里后就叫我自己去和厂里人谈 我去了两次他们不给结算工资 说要扣钱 扣多少他们又不说 要我等他们放假了在去谈 还不让我们进入厂里面 我我还能用什么方法 ...
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