转到B公司去 ，我们三个人不想转，并且在合同未转移之前，已经把我们归属到了B公司的一个部门里安排工作，并且制定了很多条件苛刻的制度，意图逼迫我们自行辞职 在北京交了4年保险了，肯定不会转到外地的，现在公司的意思和明显 就是逼迫我转过去，或者自行离职，这种行为是违法的吗 谢谢各位律师给我的建议，现在我们 ...
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我是5月3好办的离职手续，4月份的工资到现在6月份都没有发，我就打电话骂了财务室的，前两天其他员工的工资都发了，就没有给我发，我就问公司领导，他们就左推右推的，拿我骂他为理由不给我发工资，请问下怎么办，找劳动局有用吗？就是说，现在其他员工的工资都已经发放，只有我的工资不给我发。...
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应该能确定,办理辞职。他说，公司能宽限2天。之后他就强行的把“离职交接单”和“员工离职申请”表通过邮件发给我。 2012年10月25日人事又找我谈话，他说，你 了周五会辞职，而且我还宽限了你两天,工资最多发到星期二。公司派你到北京上班你不愿意去，你已经很久没上班了（人事指的是去北京上班）。期间我一直都 ...
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11月才通知我办理相关档案转移等手续，因个人原因，档案在09年3月才转入公司。自09年3月开始缴纳保险，劳动合同的签订时间是08年9月1日。 问题 如不同意，可能将面临离职，考虑一系列原因，我回绝了。11月上旬，外地某岗位工作已经招聘到合适人员，并且上任。11月中旬，公司人事总监找我口头谈话，大致说明 ...
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，然后有公司人事给我们办理的，本来和人事已经协商好赔偿金的，但是公司老总说没有任何的赔偿，我们同事之间说了要上仲裁，但是老总那让人事给我们带话说 提仲裁的话 当月工资也不发，而且打官司的话还要用我们的工资帮人事周转找人办理这个事，如果我们不找仲裁的话，在离职证明上只写辞退不写无赔偿就给我们发工资的，我 ...
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一下 我是在之前公司上班 做的微信方面 我在职期间有四个人上班 一个设计 一个库管 一个业务 我是2015年5月份入职的 2015年1月份离职的 一共有6 去劳动局去找仲裁还是督查 我好无助啊 警察叔叔 我应该怎么办啊 他现在欠设计4万 我是13500 库管和一个业务是每人7千 库管和业务已经起诉他了 ...
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月份前十天的工资 2 a 我们是每个月10号发上个月的工资, 公司在2015年年底就已经没钱了, 但是公司一直对员工隐瞒这个情况 b 到3月10号应该发2月份 哪)。 c 到3月15号的时候老板挨个找员工谈， 说要将员工的工资降一半， 当时很多人不同意， 就要离职， 老板极尽挽留，说正在融资， 并且以 ...
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我是一个公司的业务，今天9月底离职的，可是到现在公司还拖着我2个月的工资和6个月的提成不发，找公司要，公司却找各种理由拖着，拿客户说事，故意刁难，我都已经交接好了，还要故意这样做，我现在都不知道怎么办了...
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