你好，我在一家网络推广公司上班，现在我按照公司规定的正常程序提交离职报告，但公司却以项目未回款为由，不立即结清我的提成和底薪，并无法承诺何时可以把提成结清，我可以采取劳动仲裁吗...
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我原先在A公司上班，后来与A公司的老总甲和乙，达成协议，成立B公司，股东为老总甲和乙以及另一员工丙和我，公司的运作情况是这样，所有的 收到款项后，再由老总甲打入B公司账户，但是现在的问题是B公司目前负债过高，担心无法正常经营，想咨询一下，如果B公司进行清算，那么B公司实际参与的项目是否可以算作公司资金 ...
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搬迁至上海公司，但目前本人已怀孕近5个月，无法到上海总部上班，协商经济赔偿未果，后公司强制要求去上海上班，然后以旷工为由强制解除劳动合同。 本人已申请仲裁 关系， 本人认为只有2N的经济补偿不合理，公司对待未怀孕的给出这样的补偿很正常，而作为孕妇，从孕期到哺乳期都很难再找到工作的，2N对于只在此单位 ...
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去税局变更联系人，税局查到法人名下还有其他公司处于非正常状态，要求其他公司恢复正常，才能变更，当时打电话给那个法人，法人说他那个公司不要了，就挂了电话， 。直到今年2016年，我在其他公司上班，需要备案财务人员信息时，税局提醒我，我的身份信息在税局已显示非正常状态，无法备案。现在我该怎么办，如何维权。 ...
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