公司是以投资管理有限公司名义开启，内部有好几个项目，一个是公司主营的红酒销售，还有外包教育，公司算起来大致上有3-5个老板（股东），现在不知道营业执照 互相推脱责任，签订的劳动合同只有底薪部分，销售的提成是没有签订协议的，遇到这样的情况，现在不知道找谁去索讨工资，劳动仲裁的话，那提成部分一样可以追讨吗 ...
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改制不彻底，说是只改制的经营权（不知这种说法是否恰当）。改制5年后公司正常运营情况下，公司出卖厂房及土地，宣布要注销。开股东会时在前期没做任何工作的情况 的规定进行补偿（工龄*一个月工资），在偿还外外债等后还有不少剩余资金，剩余资金要按股分配。请问下像我这样没入股的对这部份资产有没有权利？公司的做法 ...
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走人。而且说当月的工资一毛都没有，到了这个月10号果然1毛都没有发。这种情况合法吗？不合法吧？！ 中国的法律是怎么规定这一块的？ 面对这种情况我朋友现在应该怎么 电话打到电视台新闻部来暴光这家公司的这种做法？不止是我朋友他一个了，以前也有好多都拿不到一分钱工资就这样走了。不是缺这点钱花，是咽不下这口气 ...
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的前科，然后他就向公司总经理说了此事，也就是今天，我们部门的主管在极不情愿的情况下给我说；公司现在叫他来劝退我，叫我自己辞职离开公司。我在经过公司另一位经理那确认了此事后，我向公司领导要求给我一个开除我的理由，最后公司就给了我一个【我以前有犯罪前科】为开除我的理由，就要开除我。我很少想不通 ...
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汇1000房租过去……租了房子差不多一年，我换工作离职，人事说这个公寓是公司的一个福利现在要把公寓收回，但是这个公寓是我自己掏钱租的，当时我不租的话， 1000，但是公司没有这样做，而是往常一样发工资，然后我工资的税就多了，然后发完工资我又给人事私人账号转1000，那么公司垫付的6000房租有发票也抵 ...
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是这样的，我和合伙人（法人）做了一个小公司，现在的情况是，从去年的4月份开始就没有做帐，一直都是法人做帐，期间催过几次。单子（包括法人经手 今年才把帐全搞的差不多，不过单子都没有我签字的，我也完全看不明白帐目怎么回事了。期间有一次加资，帐目里加资的数额和来去都没有记，我担心空余7-8个月的帐年底做下来 ...
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，公司帐户有客户所付货款，有待退税金额约十万。公司欠房租一个月约3W（租用的村民集体厂房），欠供应商货款（公司帐户余额应基本可以付清）。公司不欠员工工资。 较多，都想在公司结束后，拿到相应的经济补偿。我的问题是，像这样的情况，有没有可能拿到补偿金？公司结束，赔付的先后顺序是什么，相关规定或法规中有无 ...
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在某公司做文员有一个月后因老板认为我工作不认真而被开除，但工资却一直拖欠不发，请问这样的情况下应该怎么办？...
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在2012年1月上班有28天《每天上班12小时，换班期间18个小时》，其中包括夜班14天，白班14天，由于公司规定在正常情况下，一个月的出勤26就算满 正常上班《公司放假12天》，现在工资应该怎么结算我们公司保底工资是1280，可是我现在现金只有3700，那这样的工资正确吗，请专业人士给予见解。 谢谢...
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你好，我是在一个国有企业下属职工医院做的手术，属于医疗事故，当地法院也已判决该企业赔偿受害者33万元，但现在破产企业清算组说现在企业已经破产，只能按 是在该企业破产之前立案的，法院判决书也下来了，为什么能这样处理呢？我想咨询一下律师，像现在的情况，是不是企业清算组所说的按普通债权（24.36%）处理 ...
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