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员工,能否有优先权新成 立的企业上班; 2:如果员工不去新企业上班,能否要求总部给予相应的赔偿或补偿。3:我们所有的员工是与此分支机构签订的劳动合同,并没有 我们的员工是算总部的员工还是算本企业的员工; 4:总部没有与我企业的负责人签订劳动合同,请问在此分支机构的负责人能通过劳动仲裁向总部要求赔偿吗?...
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主管给员工一只包 包里有个印台 未告知其物品 现收回包 告知要归还印台 事先未告知 所以以为没有用 就弄丢了 现在要求赔钱 合理吗遗失的地点是公司 那公司需要承担责任吗? 要求赔偿还合理吗?...
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我是2008年12月进的公司,2014年12月到2015年3月请的产假,回来公司后到11月公司要解除劳动合同。按照法律该怎么要求赔偿...
//www.110.com/ask/question-5356575.html-了解详情
公司丢啦我的劳动合同我想劳动仲裁要求公司赔我两年内的双倍工资及加班费,能否可以?我10年10进的厂工资月薪4200块。我能赔到嘛?我还可以要求赔偿其它费用嘛?我10年进的厂到现在,公司丢啦我的合同我可以要求赔偿什么费用?如果可以我将请您帮我解决这事,希望律师给的建议详细一点...
//www.110.com/ask/question-1115798.html-了解详情
在物流公司开车 不小心把公司车弄坏了不是很严重 公司要求赔偿 入职时公司收取了5000元风险抵押金 还有半个月工资 公司要扣除 没签订劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-8338447.html-了解详情
我是2008年12月进的公司,2014年12月到2015年3月请的产假,回来公司后到11月公司要解除劳动合同。按照法律该怎么要求赔偿...
//www.110.com/ask/question-5356609.html-了解详情
我签了合同,到离开时发现合同没盖章签字,我要求赔偿可以吗?我上了3年班,该赔多少?...
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你好,公司签定的合同是3年期,6个月的试用期,过了试用期18个月了还未转证,现在公司口头上要把我辞退,我可否要求赔偿。。...
//www.110.com/ask/question-849156.html-了解详情
,因订货错误,导致刀具不能卖出,给予公司带来了多余库存的损失,本人于5月31日离开公司,但经理要求赔偿,方式二种: 1.本月工资2000元不发,并10个月不能在同行业工作的额外3000元补助不发(每个月300),刀具留给公司。 2.交5000元现金,刀具由我拿走,工资 ...
//www.110.com/ask/question-494575.html-了解详情
,因订货错误,导致刀具不能卖出,给予公司带来了多余库存的损失,本人于5月31日离开公司,但经理要求赔偿,方式二种: 1.本月工资2000元不发,并10个月不能在同行业工作的额外3000元补助不发(每个月300),刀具留给公司。 2.交5000元现金,刀具由我拿走,工资 ...
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